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BugFree烫烫
2019-10-06 19:55
东南大学 C++
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2019-10-06
在牛客打卡26天,今天学习:刷题 20 道
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11-21 18:04
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快手_系统研发工程师
快手校招 3.5 年,记录下这三年的成长点滴(欢迎学弟学妹们投递)
楼主是 2022 届的计算机专业应届生。秋招那会儿把主流大厂几乎都跑了一遍:快手、阿里、字节的 offer 都拿到了,也陆续收到不少 SSP,最高的时候手里有 70W+ 的包。对一个刚毕业的学生来说,算是那一年挺幸运的样本了。但真正进入抉择阶段,我其实没有纠结太久,因为最终促使我选快手的核心理由只有三个:主管、方向、以及整体薪酬体验。今天正好借这个帖子聊聊我当时的思考,以及入职两年后我看到的东西,给还在犹豫的同学一些参考。一、为什么选择快手:先是“人”,再是“方向”,最后才是“钱”1. 第一点:主管比团队更重要,甚至决定你的职业上限面试快手的时候,我第一次感受到一种“真正在沟通技术问题”的体验...
小小白emo版:
要求太高了,投了十几次露头就秒
字节跳动成长空间 989人发布
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11-18 13:09
蓝禾技术_电商事业部_电商运营管培生(准入职员工)
蓝禾科技内推,蓝禾科技内推码
面经:蓝禾的流程推得很快,基本上投完两天就接到了hr的初试电话,直接进行了初试。初试全程大概三十分钟,hr小哥态度很和善。主要问了实践经历获奖的情况最有成就感的事情对电商运营的理解选择公司的标准等,都是比较常规的问题。禾你一起,做不可能的事 | 蓝禾26届校招启动啦公司介绍:蓝禾2008年成立于深圳,是一家集产品、设计、研发、品牌、营销、大数据运营于一体的创新型科技公司,旗下拥有图拉斯TORRAS、锐舞RANVOO、卡斯酷CASEKOO等多个品牌招聘岗位:运营(国内)、运营(国外)、营销、设计、研发技术、职能工作地点:深圳内推链接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn...
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10-26 13:03
已编辑
门头沟学院 物流经理
嫡长offer接不接
没有绩效 薪资差强人意且据说加班严重目前还有些入池的,待遇会更好,但不知道能不能泡的出来。是应该先签保底?还是直接拒?好纠结啊
烤点老白薯:
接了吧,然后再面别的
投递正浩创新EcoFlow等公司10个岗位
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10-27 10:13
成都理工大学 C++
秋招日常被hr震惊
难不成除了我人均四五段大厂吗,怎么问出来的
迷茫的大四🐶:
干脆大厂搞个收费培训得了,这样就人均大厂了
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11-16 20:46
复旦大学 Java
爆改简历,打造金光闪闪的简历,拿去面试吧!
大家好,我是花海,B站在职技术专家,也在做校招/社招面试官。有改简历需求的同学,点击tou像个人信息联系我。一、如何介绍项目?项目概述通常包含以下几个核心部分:项目名称:清晰列出你参与的项目名称。项目缘起:阐述启动该项目的核心动因及预期目标,包括希望实现的业务价值或用户收益。角色与职责:明确你在项目中的定位,以及承担的具体任务和职责范围。执行过程:在特定的业务环境下,如何通过匹配且完整的技术路径解决实际问题。此处是很多人的薄弱环节,切忌仅罗列通用技术方案(如“引入缓存以优化性能”),这类描述缺乏深度。如果企业项目仅靠套用常规方案即可完成,大多数开发者的专业价值将难以体现。成果与亮点:突出你在项...
投递大连飞创信息技术有限公司等公司10个岗位
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