军师，此局怎破？

西安华讯面试非常不尊重人，一面群面结束通知二面是单面实际上是群面。二面十个人一起要到公司线下面试，等待人齐。人齐之后面试开始半个小时后来一句，你们之中我们只要1个人。二面群面高压面试。 以及HR的暴论∶我们不缺人，社招的时候简历上有过外包的直接pass，看不都不带看的。外包的人没技术含量。以及，我们公司双休，按时发工资，五险一金(这一块我忘了)，在西安企业来说是相当不错了的。一面的时候就有大致十个人。总共一面加二面，他们自己承认的，为了招一个人，一共叫了60个面试者过去面试。有一个研究生因为工作一年后考研被面试官狠狠恶心了一通，为什么要决定考研。还有什么所谓的应届生什么都不懂，社会黑暗云云。二面面试了四个小时。笑死，下楼的时候内心已经骂死他们了，可惜当时本鼠面试经历不足，不知道有这种只招一个叫十个人过去的企业可以直接走的，本鼠晕了两个小时，和ai交流总结才发现他们极度不尊重人。他们自称在西安企业是很好的了，哈哈哈哈哈，西安企业确实不太行？按照他们的说法。  反正我抵制这种企业，如果有能力的话我会抵制他们上下游企业，不过本鼠也就只是原子化的普通人，也不太可能有这种企业有合作。

最近，本地生活服务领域很热闹。京东全面进军外卖市场后，美团和阿里饿了么的接招，让这次本地生活服务的“突发战役”，成为近年来国内商业竞争最大的焦点之一。就在昨天，市场监管总局会同多部门约谈了京东、美团、饿了么等平台企业，这并非要阻止外卖市场的竞争，而是希望引导行业更加健康有序地发展。毕竟，此轮外卖大战的背后，是即时零售这个万亿级市场的全面争夺，消费升级和数字经济的长远发展，都绕不开它。之前一段时间，消费贡献的热点何其多，光茶饮的上市溢价就震撼了整个市场。我们可以确定，即时零售消费效应的延伸，可能才是这轮大战背后最值得关注的机会点。包括晚点latepost报道淘宝闪购入局时，后者的内部人士有一句话...

双飞本、硬转软、省优毕、校一等奖学金、多cv、dl项目经验、一篇北大中文核心、一项发明专利、竞赛奖多但无国奖、考研不自量力三个月时间准备211学硕，错过秋招，一月份开始春招到现在，拒了一个，现在马上毕业，没有offer，不想考研，想躺了。（投其他岗位，HR又会说感觉看你的简历，学AI的来这个岗位有点可惜。）（还熟练后端技术栈，但是却是Django，太少了。）叠满了、焦虑拉满了。🐮要完了难道真的就只能二战了吗，不稳定因素拉满了。

对于清澈的大学生来说，跨越大半个中国到一个完全陌生的地方工作，多少有点慌。幸好同部门小姐姐人都超级温暖。为了入职方便，我提前到公司，是星期天。本以为大家都休息，想着要“自力更生”时，同部门的姐姐主动联系我，在公司接我，陪我入住，拖行李，带我熟悉周边环境，吃了好吃的糖水。入职前，姐姐们就开始关心我，会问我“有没有去吃饭呀，食堂今天的排骨好吃。”感觉并不是完全上下属，前后辈的关系，更像朋友和家人一样。 园区环境更不用说了，免费单人宿舍，干净宽敞，独卫，空调，热水器还有小阳台一应俱全。食堂超好吃，作为一个没在南方生活过的东北人，口味完全可以适应。 工作方面，现在岗位是我的梦岗，但疫情实习机会少，没接...