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你觉得哪一届的校招最难?

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今年的校招又在如火如荼的进行中,看到大家的反馈才发现,近几年的变化好大!你参加校招的时候情况怎么样呢?觉得哪一届的校招最难?快来跟大家一起聊聊吧!
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一觉醒来校招HC多了一百倍,而应届生不变
一觉醒来,你发现校招的HC多了一百倍,但是参加校招的学生数量保持不变。清早,你被一阵吵闹的铃声惊起,发现手机上竟有了100多个来自全国各地的未接来电。你随便选了一个回拨过去,电话竟立马被接通了:同学你好,抱歉打扰您了。我是某行业巨头的HR,看到您之前投递过我们公司的校招岗位,想请问您现在是否还在考虑我们公司呢?我迷惑不解:可是你们二面给我挂了还发了带12个月冷冻期的拒信 导致我明年都不能参加你们公司的招聘啊?对方谄媚道:是我们的实习生错误操作了,我们立马开除他!恳请您重新考虑一下我们公司可以吗?我更为迷惑:你们公司这么高贵,怎么可能会主动考虑我呢?HR紧张得声音颤抖:同学,求您了,再给我们一次机会叭!我们愿意给您开出十倍工资!没了你们应届生,我们公司真的要维持不下去了!今年HC比去年多了一百倍,我达不成会被老板骂死的!我也会失业的!求您疼我!我考虑半晌,点了点头:好吧,但我有一个条件。我需要你们给我所有的粉丝在秋招的时候都发offer,我会争取说动他们考虑一下你们公司。HR激动痛哭:谢谢先生!您真是个大好人!我马上给您所有的粉丝发offer!您所有的粉丝都会有好报的!引流:阿里 腾讯 美团 快手 字节跳动 华为 天翼云蔚来理想 小鹏 小红书 携程 联通 移动 云计算 寒气寒冬将至 卷死 躺平 摆烂 校招简历求捞 挂了hr面试官 应届润毕业cy焦虑预期PUA解约试用期run跑路 国企外企一线二线打工人佛系 学历厂985c9华五 白菜 大白菜开水 猪厂鹅厂 福报996菊厂校招生成长试用期晋升答辩涨薪求捞实习上岸转正秋招24届2前端后端测试算法数据
果子aa:疯了,抬走下一个
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2023-09-06 17:00
门头沟学院 Java
秋招想摆烂? 千万别!
随着互联网提前批结束正式批开始,秋招慢慢进入下一阶段,已经有一些人准备开始摆烂了,但是过来人经验告诉你   千万别!   国央企秋招刚刚开始罢了!很多人不知道秋招的重要性,一旦秋招不努力只剩下春招一次机会,而春招大部分人都会被论文给纠缠住,可能春招收获会更少更少,所以在最后的机会一定要继续海投海笔多面!可能到目前互联网的hc慢慢见底了,但是该投还是要投,因为肯定会有释放的人,投了还有可能成为被捞的人,不投可能一点机会也没了。可能绝大部分人在接下来一段时间会专心于国企央企的投递,但是大家也一定要确定好自己的初心。如果不喜欢写代码就安心国央企,如果想搞技术那国央企只能说作为避免自己失业的一根救命稻草,还是要专心寻找互联网无论大厂中厂还是小厂。此外,投递国央企时一定要好好选择,经验来看工资高的国央企除了电网和烟草都会加班,甚至部分加班程度不输互联网,而且单休的企业大有人在。特别奉劝大家打探好企业氛围,能否保证双休加班程度自己能不能接受,不要进来之后再后悔。而且特别注意,部分军工企业以及研究所较为严格,据了解加班程度能达到晚上10点,在选择之前一定要确定好自己能否接受。最后,说一些心里话。很理解大家大多因为就业不理想希望找个国央企轻松度日,所以在选择时候一定要好好考虑钱和轻松程度的权衡。钱不可能白挣,注定会跟你的工作时长挂钩,所以有时候活轻松钱较少的工作不一定不好,全看个人选择。警惕一些假国企,虽国有控股但可能跟大家想象的电网那种国央企差距特别大,不是所有的国企工作都是容易接受的。找工作这件事会伴随大家直到毕业,希望大家能把招聘的一年坚持到最后。选择最适合自己的也是自己愿意去干的。过来人告诉大家没有最好的工作,只有自己能接受的工作,适当降低职业期待。双休真的很重要!慎重选择!
落花秋雨:比较客观真实了,感觉现在很多人没有自己的一些想法,人云亦云,盲目跟风,确实不太可取,还是看自己想要什么!
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边实习边找下家全攻略:我的骑驴找马时间表+保命干货,不被发现还能拿offer
边实习边找下家全攻略:我的骑驴找马时间表+保命干货,不被发现还能拿offer白天在工位正襟危坐写日报、对接工作,开会时假装记笔记实则偷偷刷招聘软件,午休掐着点溜到楼下接面试电话,晚上回到出租屋,拖着疲惫的身子改简历、复盘面试——这大概是每个边实习边找下家的人,最真实的日常。没有谁想瞒着领导骑驴找马,可实习薪资微薄、转正名额渺茫、岗位与预期不符,为了毕业后不失业,为了拿到更心仪的offer,只能小心翼翼地双线作战。这段日子既煎熬又紧张,怕被现任实习公司发现丢了实习,怕错过春招末班车找不到下家,更怕两头落空。我用了两个月时间,完美平衡实习工作与求职,顺利拿到2家心仪公司的offer,今天就把我的骑驴找马时间表、实操技巧、避坑心法全部分享,帮大家安稳过渡,不踩雷、不暴露,顺利找到下家。一、我的「骑驴找马」每日时间表,精准拆分不冲突核心原则:不占用实习核心工作时间、不影响手头工作、不留下任何痕迹,把求职这件事,拆分成碎片时间+专属晚间时间,既对得起现任实习公司,也不耽误自己找下家。7:00-8:00 晨起黄金1小时,高效投递不耽误起床后先不刷手机,利用洗漱、吃早餐的时间,在脑海里梳理当天要投递的岗位,通勤路上打开招聘软件,精准投递5-8个岗位,不海投。重点筛选标注「急招」「可应届生」「接受实习转正」的岗位,提前把简历存在手机里,看到合适岗位直接投递,1小时搞定晨间投递,不占用白天工作时间。9:00-12:00 实习核心工作时间,全情投入不摸鱼这段时间是公司工作高峰期,坚决不刷招聘软件、不看求职消息,全身心投入实习工作。认真完成领导交代的任务、做好工作记录、对接好同事,一方面避免被领导同事发现,另一方面也是对实习工作负责,不给自己留下负面评价。开会时如果收到面试短信或HR消息,只悄悄看一眼,绝不回复,等休息时间再处理。12:00-13:30 午休碎片时间,处理面试沟通午饭快速解决后,溜到公司楼下、咖啡厅或楼梯间,远离办公区域,处理求职相关事宜:回复HR消息、接听面试电话、确认面试时间。如果是线上面试,且时长较短,会选择在午休最后20分钟,找安静的角落快速完成;如果是线下面试,尽量约在下班后、周末,或者调休一天,绝不占用工作时间。13:30-18:00 下午工作时间,专注工作+碎片等待继续专注实习工作,偶尔利用喝水、上厕所的间隙,快速看一眼招聘软件,确认是否有HR回复,不做过多停留。绝对不要在工位上打开招聘页面、修改简历,避免被同事、领导无意间看到,引发不必要的麻烦。18:00-19:00 下班通勤时间,梳理求职进度通勤路上,梳理当天的求职进展:哪些岗位已投递、哪些收到回复、哪些需要准备面试、哪些要跟进进度,在手机备忘录里做好记录,避免遗漏重要信息,同时规划晚上的求职任务。19:00-22:00 晚间专属时间,专心改简历+备面试回到出租屋,简单吃完饭后,进入全职求职状态:优化简历、准备面试话术、模拟面试、搜集公司信息。这是一天中最完整、最高效的时间,没有工作打扰,集中精力攻克求职难点,把白天没来得及做的求职工作,全部在这段时间完成。周末时间:集中面试+深度备考周末不安排任何娱乐活动,集中处理线下面试、线上面试,深度研究目标公司的业务、岗位要求,整理面试高频问题,打磨自我介绍和项目经历,把周末变成求职攻坚期,最大化利用时间。二、边实习边找下家,必守的5大「保命」原则,绝不暴露骑驴找马最忌讳的就是被现任公司发现,不仅会影响实习评价,还可能被劝退,彻底没了退路,这5个原则一定要牢记:1. 绝对不在公司设备上做求职相关:公司电脑、平板、办公手机,坚决不登录招聘软件、不修改简历、不聊求职相关,所有求职操作,只用自己的手机、私人电脑,避免被公司监控查到。2. 面试绝不请假撒谎:请假面试时,不说假话、不编离谱理由,直接说「有事处理」「调休」,简单明了,不引起怀疑。能约周末就约周末,能约下班后就约下班后,减少请假次数。3. 不跟同事吐槽、不透露求职计划:职场没有秘密,哪怕是关系好的同事,也绝不透露自己骑驴找马的计划,避免消息传到领导耳朵里,引发麻烦。4. 实习工作绝不敷衍:哪怕已经决定找下家,也认真完成手头的实习工作,不摸鱼、不甩锅,做好工作交接,留下好的实习评价,后续背调也能顺利通过。5. 求职消息静音,避免工位暴露:把招聘软件、HR消息的提示音全部关掉,调成震动,避免在工位上突然响起求职相关的提示音,被周围同事察觉。三、高效求职干货:碎片时间也能快速拿offer边实习边找下家,时间极其宝贵,容不得半点浪费,分享几个亲测有效的干货,帮大家提升求职效率:1. 简历精简优化,拒绝反复修改白天实习忙,晚上没时间反复改简历,最好一次性把简历打磨到位。我之前就是因为简历太零散,每晚都要花大量时间修改,后来用泡泡小程序AiCV简历王,一键优化简历,精准匹配目标岗位JD,把实习经历、校园经历量化成成果,突出核心优势,不用每晚反复调整,节省了大量晚间时间,简历通过率也直接翻倍。尤其是实习经历的撰写,很多人不知道怎么突出与目标岗位的匹配度,这个小程序能自动提取岗位关键词,把普通的实习日常,改成HR爱看的专业表述,哪怕实习内容简单,也能写出亮点,不用自己费心琢磨,碎片时间就能搞定简历优化。2. 精准投递,拒绝盲目海投海投不仅浪费时间,还会收到大量无关岗位的消息,分散精力。每天只投递5-8个与自己实习经历、专业匹配的岗位,针对性优化简历,比海投100个岗位更有效,也能减少回复、沟通的时间成本。3. 面试话术提前备,临场不慌张把高频面试问题(自我介绍、离职/换岗原因、实习经历、优缺点)的答案整理好,存在手机里,通勤、午休时拿出来看两眼,反复记忆,晚上再模拟练习,面试时就算紧张,也能流畅回答,不用临时抱佛脚。4. 巧用工具,跟进求职进度用手机备忘录或表格,记录每一个岗位的投递时间、公司名称、岗位、HR联系方式、面试时间、进度,避免忘记面试、遗漏回复,清晰把控求职节奏,不会因为实习忙碌而乱了阵脚。四、写在最后:熬过低谷,终有收获边实习边找下家的日子,真的很累:白天忙工作,晚上忙求职,没有娱乐、没有休息,甚至会焦虑到失眠,看着身边同学安心实习,自己却要双线作战,难免会委屈、迷茫。但请一定要坚持住:你在工位上认真工作的样子,晚上熬夜改简历的坚持,午休时偷偷接面试电话的小心翼翼,都不会白费。骑驴找马不是投机取巧,而是为自己的未来负责,是在不确定的日子里,为自己争取更多的可能。不用觉得愧疚,也不用太过焦虑,合理安排时间、守住底线、高效备考,既对得起当下的实习,也不辜负未来的自己。白天好好打工,晚上好好求职,一步一个脚印,心仪的offer总会在不经意间到来。
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2024-11-25 11:30
已编辑
门头沟学院 销售工程师
小破二本秋招复盘与干货分享(面试思路
个人而言,秋招最重要的是心态。我还是建议大家在自己有实力的前提下不要太早向大环境妥协,可以降低期望但不要下调底线。这几年求职大家都不容易,网申测评只是基础,等待选择与未来规划带来的内耗是根本。有工作最好就拖着,跟hr维持好关系,不到最后一刻不要拒掉手里的机会。沟通和社交能力在面试乃至工作中会越来越值钱,甚至比技术更重要🌞运气还不错的小破二本来给大家分享一些个人面试小tips~🤔关于未知领域在完全没有接触过的行业或岗位面试中,建议先讲明自己的动机,对哪些事情感兴趣,以此正面回应hr的提问。我一般用的是“移花接木”大法^ω^,从校园实习经历和自己的兴趣爱好中找出与岗位相匹配的技能。比如一次咨询公司的面试中(几乎没接触过)我在面试过程中就会讲:喜欢打辩论且发现辩论和咨询工作之间有共通之处,于是开始尝试商赛,发现确实很喜欢这种工作模式,可以扩展我的分析技能,解决问题的能力…👀关于实习深挖除了给自己脸上贴金,着重讲述参与过的项目和可量化的结果数据外,要把dirtywork给上一个层次。另外建议大家给自己打造一个人设orz,我在hr行政这类职能岗位面试中说自己“喜欢成人达己”;在运营策划这类岗位面试中说自己“边界感不强,辐射范围很大,思维灵活又非常开放”;在销售岗位说自己“善于换位思考,热衷提出解决方案,传递价值”……当然啦,我本身就具备这些特质,只是在面试过程中放大了侧重点。像产品这种我完全没接触过的,就主要在谈“校园合作官经历中收获的技能和产品技能的可迁移性”,说我正在用AI自学+研发一个产品,目前暂定是app…🌈关于压力测试我保持双赢谈判的心态!努力让面试官觉得选择你这个候选人超值不录用就亏了,而非表现出求求你们录取我吧我什么都可以学我什么都愿意做的这种弱势姿态。避免对抗性,把语境拉到自己的领域来构建优势,表达对贵司的赞美与亲近。面试官可能会对你的价值观提出挑战,这时候千万不要破口大骂^*^,请委婉并坚定地论述自己立场。我好几次被问到你为什么喜欢这个行业这份工作/你认为你的经历和它契合么/你在这里的职业规划是什么/你遇到的最大挫折;可是这类问题很抽象,我才21岁,还没有在这里工作过,我哪知道未来要怎么样? 这种情况我会联系相关经历来论述自己的思维模式,根据客观优缺点来谈。(我的学历不太好我希望靠工作经历来弥补…五年内深耕吃透这个岗位如果发展受挫会考虑留学来提升学历)🗣️关于无领导小组面试介于每场群面我都是学历最烂的那个,也就在开场持观望态度。大佬们剑拔弩张的话不建议硬当leader,但该把握的时机一定要把握,及时破冰,提出建议,在钻死胡同时调转方向…分享一点作弊小技巧ε-(´∀`; ),如果讨论环节的题目实在过于刁钻一头雾水的话,第一时间将题目复制到word上然后共享屏幕,“我根据题目和大家的建议罗列了一下,这边共享给大家我来编辑吧” 然后根据他们的讨论内容编辑内容做出思维导图,大概率可以顺理成章作为汇报人总结各方观点提出解决方案。总比全程摆烂不参与讨论要好。
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