同事只是同事，别深交

1. 自我介绍如果不会, 可以看看我这篇文章 : 记住这几个回答，起码面试不减分2. 针对之前的实习进行提问3. vector 的 push_back 和 emplace_back 有什么区别push_back：先创建临时对象，再拷贝/移动到容器，存在额外开销；emplace_back：直接在容器内存原地构造，无临时对象，效率更高；C++11 后优先使用 emplace_back。代码示例 #include <vector> #include <string> using namespace std; int main() { vector<string> ...

总评：无论你是哪里人、什么学历，赶紧走，一秒都别考虑，这部门烂完了#发展前景：无，萝卜坑都被占好了#团队氛围：差，领导只会甩锅，功劳自己占，责任牛马背#年终奖：公司效益不好，你年终奖都可能是0#工作作息：纯牛马，没加班费，平常加班不能用于调休

技术面，软实力是不是非常重要？ 这主要看企业方的具体情况，如果是中小企业，初创企业，大概率不太重视软实力，因为这个阶段的企业最看重的是能力，也就是干活能力...而且这个阶段下的企业可能也不具备完善的软实力考察条件。如果是企业已经有了规模的，甚至是大厂，那么软实力就非常重要，软实力的考察比重可能超过技术能力本身，因为这类企业看重的是培养价值，是职业发展的潜能。小猫测试网 （ xmcs ），在线人才测评系统：认知能力测验、大五人格测试、卡特尔16pf，舒伯职业价值观测评，MBTI职业性格测试，DISC性格测试，艾森克人格测试等等。那么软实力包含什么？1、 沟通表达能力（最核心）的一条，主要看你能不...

本来呢，我的水平大约是三流水准，在没有这么好用的ai工具之前，天天被领导骂，而cursor将我带到了一个二流的高度