考核，每一个帆软人必经的第一道挑战。 也许在你投递简历时，或是在你面试中，亦或许在入职前，你都会从各种渠道、各种角色的口中听闻了帆软的考核。其中可能有褒有贬，但是选择签约帆软迎接考核，一定是你经过信息筛选判断后的选择。 我们从未公关过网络平台上关于考核的言论，也未人为删除过负面考核评价，就是希望你可以听到所有不同的声音。那在考核开始之前，也希望让你多了解一点，少一点不必的担忧！为什么有考核？ 为了帮助同学将自身产品了解透彻以更好地分析客户的需求，考核的题目基本上都涉及公司产品的功能使用，这也是最基础的。一个双向选择的过程 在未来工作中，你会面临很...

普通一本考研loser，找了一个月 一个面试还挂了，听劝

不是，这真的招人嘛

真不该碰瓷小红书，我上辈子一定是毁灭了宇宙，从八股到算法都被爆破了。这些八股每一个问题，我基本就能回答上一个点，但是面试官会一直追问，还有吗？还会问没有 A 技术之前，如何实现 A 技术？最后给两道笔试难度的题劝退，互联网现在真卷。Intern：百度、B 站、蔚来这些公司的实习感受（横向对比）百度工程师文化对你的影响（具体案例）为什么感觉百度的氛围压抑平时学习新知识的契机是什么、怎样去学实习中如何排查虚函数造成的性能瓶颈、具体案例和现象是什么实习项目开发遇到了哪些难以逾越的困难、怎样解决的（经验 & bug 排查）C++：C++ 11 以后的版本（C++14、17、20）新特性了解哪些...