家人们,进退两难了,有什么好办法吗
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JAVA后端
鼠鼠用友马上入职了
但是在用友入职前一天,有个快手的日常实习的二面
如果快手没过,那就在用友干了,没什么可纠结的
但是如果快手过了,那就有点难受了,估计快手给我发offer的时候,用友刚入职三四天。
虽然快手二面不一定能过,但是一想到这种情况就很难受,用友hr一直很友好,感觉太罪恶了,但是又无法拒绝快手的机会
鼠鼠用友马上入职了
但是在用友入职前一天,有个快手的日常实习的二面
如果快手没过,那就在用友干了,没什么可纠结的
但是如果快手过了,那就有点难受了,估计快手给我发offer的时候,用友刚入职三四天。
虽然快手二面不一定能过,但是一想到这种情况就很难受,用友hr一直很友好,感觉太罪恶了,但是又无法拒绝快手的机会
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快手这边发offer,紧接着就告诉用友,随便编一个别太离谱的理由,大家都是场面人,面子上能过去就ok了

不用客气,就算正式员工,都可以随时离职,何况一个实习。
对用友这种干乙方的软件厂商来说,实习生都是廉价劳动力而已,你也不用有罪恶感,实习生成本太低了,干一天给一天的钱,没有社保公积金等隐性成本。
最后,只要遵守法律法规,其它的不重要,马上要进入社会了,不用太在乎核心利益点之外的东西。
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