招银云创二面 14min

你为啥上来直接找不到要问我什么呀模拟面试里不是这样的我既没有零项目也没有零实习更没有说没背八股​你应该上来先让我做个自我介绍，然后从最基本的八股开始，从RAII考到多线程和分布式架构，从SDK开发问到OpenGL和YUV内存池，在我描述项目里的完美转发和继承多态的时候自然的问我零拷贝开销是怎么兼顾RVO和NRVO的，在我描述到栈帧层面的时候直接打断我让我用windbg复现内存情况。​然后在项目拷打完了之后看心情从题库里面抽一个算法题，说明大概的思路然后让我写具体的代码。情况没覆盖到是什么意思？ACM模式还要考虑网络环境下的协程优化吗？​什么叫我项目太多了不知道从哪里开始问起来，没有深挖的空间。你的意思是前面那个手搓了编译器和操作系统的哥们你给过了？这东西上产线有ROI吗？当初mentor给我的OKR对齐不是这样的。你应该手搓一个Demo然后写一个说明文档发到飞书上之后再在团队某个分支上提交相应的commit每天跟着review推进代码，最后总结一下答辩产出就有了。​上来没有八股，没有项目，没有手撕hard或者讲一下红黑树。​模拟面试里不是这样的。我不接受[裂开]

引子：三句话，我决定要他了最近团队业务扩张，所以有一些HC，我也因此成了“兼职面试官”，每天都在跟不同的候选人打交道。面得多了，一些有意思的现象就浮现了出来。这篇文章，就是我最近的一些观察和思考。有天晚上，我面试了两个同样有三年工作经验的工程师，都问了同一个问题：“谈谈你做过的最复杂的项目或者说你认为最有价值的项目？”第一个候选人滔滔不绝，讲了足足15分钟，从微服务架构的拆分一直聊到Docker的容器化部署，各种技术名词甩得飞起。可一旦循着问题深入提问，他就支支吾吾，东扯西扯，答非所问了，最后我在面试记录上默默记下：“技术面广，但深度不够，理解浮于表面，不太合适，pass。”第二个候选人听了我...

那年秋招，我在上海地铁2号线丢失了一个装着所有证书复印件的文件袋。半小时后接到陌生电话，一位头发花白的保洁大爷站在人来人往的站台，把被踩满脚印的袋子护在怀里说：“小伙子，简历照片都皱了吧？我帮你压平了。”他粗糙的手掌抚过那些烫金校徽的瞬间，我忽然懂得——职场是冰冷的筛选机器，但人心始终是温热的。曾在终面时遇到高中时较劲的学霸。他坐在面试官席位上翻看我磕磕绊绊的简历，会议室白板还留着他当年给我讲的物理题。当他说“这道题你现在应该会了”时，年少的倔强与此刻的紧张奇妙交融。后来我们成了并肩作战的同事，青春里未完成的较量，被岁月酿成了惺惺相惜。最难忘实习期最后一个加班夜，全部门因项目失败集体沉默。凌晨三点，总监突然打开投影仪播放《灌篮高手》，宫城良田说“电光火石不只是快，是带着必死的决心”时，整组人红着眼眶碰响咖啡罐。那一刻我明白，真正值得奔赴的职场，不是永远胜利的地方，而是即使失败也要一起仰头看星光的地方。

数据科学序列开了总包45+，总包有签字费和房补，有没有佬知道这个价属于sp还是ssp啊？