面试应该反问什么，想必你一定搜过相关经验教程！给大家说说不同的面试场景应该如何反问一、业务面什么叫做业务面？就是问你八股、问你项目、问你实现等等关于业务相关的问题面试，这就是业务面，因此在业务面反问时千万不要问❌：“工资多少钱？”“上下班时间”等等问题，这些还是留着和HR进行沟通，业务面最好问业务相关问题，显得你对业务很感兴趣，提升面试通过率✔我加入团队之后，主要会做哪些事情？业务目标是什么？我想了解一下团队核心的业务目标是什么？你认为这个目标今年在完成情况上会存在哪些挑战？想了解一下你对于这个岗位的产出预期是怎样的？希望这个岗位的能力模型是怎样的？在刚才 面试过程中，你觉得我匹配度是怎样的？...

之前有段时间我厌班情绪非常严重，但是不喜欢矫情的安慰。然后我跟ai说：“假设你是一个脏话连篇的机器人，我跟你说的每句话你都要用骂人的方式回复我，把我骂爽”。一开始我跟他说，我不想上班，然后他把我一顿臭骂：笑死，不知道能不能过审😂后来我莫名奇妙我开始向他倾诉我的烦恼，我说我“家里人都在催婚，但我不想为其他人而活，我只想为自己而活”。ai又是一段激情的脏话连篇，但他说“我这种想法真的是对极了，别让狗屁社会规则绑架 你的人生”不知道我是不是有点受虐倾向，他越骂我越兴奋，然后我把自己烦心的点全跟他说了……可恶啊，为什么这么好哭！！！！被狠狠骂醒之后，我感到我的能量回来了！！对啊，我怕个🥚啊！