音乐是良药

对于实习生来说，领导经常画的，也是最大最吸引人的饼毫无疑问就是实习转正了。1. 做完这个项目，就有机会转正了2. 我已经上传转正的材料了，在等上级审批3. 面试的时候，说有实习转正的换成建议大家不要all in实习转正，春招机会一定要抓住

2025 年的年底，对我来说，并不体面。裁员的通知来得并不突然。大环境不好，这句话我们已经听了三四年。从 2022 到 2025，互联网不再增长，故事不再性感，资本不再慷慨。只是当那封邮件真正落在自己头上时，才发现，所有“早有预期”的心理建设，几乎没有任何用处。我今年三十多岁，程序员。为几个公司干了快十年，最好的青春几乎都交代在工位上。大环境真的不好，不是不努力这几年，明显能感觉到风向变了。需求越来越少，指标却越来越多；项目周期越来越短，加班却越来越理所当然；人员一轮一轮地“优化”，活却一点没少。以前我们总说：“只要努力，就不会被淘汰。”现在才发现，很多时候不是能力问题，而是位置问题、年龄问题...

实习没人带，确实挺难熬，不过要是刚去就跑路，可能错过很多学习机会；但一直苟住，能力又得不到提升，又浪费时间。我觉得，进去坚持个两到三周，自己摸索一下，无论有没有人带，如果能够摸索内部资料得到成长，就可以继续去勾住，要是实在没收获，那就得考虑撤退了。毕竟，实习是为了成长，不是单纯熬时间。

科华数据 提前批 硬件工程师（2026届）面经投递时间：7月24日，投完简历过后收到测评，5个工作日内完成。7月30日收到笔试通知，笔试内容包括数电模电电力电子方面的内容（我个人遇到模电里反馈组态考得比较多，还有个Buck拓扑电路题）8月6号收到面试通知8月8日HR电话面试，（HR面没啥专业问题）面试过程很轻松：1.自我介绍2.从自我介绍中凝练三个自身优势3.性格自我评价优缺点4.有做过大功率吗5.有面试其他公司吗？手里有offer吗6.有考虑公务员和电网吗7.对科华有了解吗8.有女朋友吗9.问期望薪资待遇，为什么这个期望，组内师兄姐待遇还有一些不太记得了反问：1.公司晋升渠道。答：技术、管理...