实习遇到部门被拆

最近老听到这个词leader和同事都说技术深度很重要我不懂这是啥意思，看了很多论文，理论上都弄明白了，实验做的可能不算多有没有🐮佬指教

时间线，如下图：字节三进宫失败，都是二面挂。部门一：感觉二面确实聊的不太愉快，挂在预料之中。部门二：感觉二面聊的还可以，算法也a了，挂。（就是面试忘记手机静音了，那天还巧一直有电话过来，当面试官的面接了几个电话。当时脑抽了，想显得自己比较抢手，还告诉面试官是别的公司约面的，真的不是不尊重面试官啊,呜呜呜呜呜，我错了。）部门三：可能因为上次面试，被卡了一周才新部门约面。我知道错了，呜呜呜。 然后二面聊的还可以，只聊实习，没有八股，算法没有用面试官最优解，但是感觉面试官好像不太在意，还给我找理由说我可能没有刷过类似的题目，想不出来也正常，就用我的方法写就行。然后还是挂了，秒挂（原因分析，要不然就是...

刚刷到的国内互联网大厂排名，第一梯队还有美团？不是我黑开水团，但是感觉美团现在核心业务被京东和淘宝弄得都有竞争压力了，怎么还排上第一梯队了？大伙怎么看这个？

趁着这时候mt没有找我，简单分享下着半个月landing的感受。最直观的感受就是和人的沟通方面吧，上手的小需求都不难，但是要跟mt沟通要跟其他人沟通要拉会干啥的，每次开会时间巨长，而且会巨多，这种沟通真太消耗精力和时间了，导致业务都做不完😭工作内容方面，字节的基建看起来是真的完善，文档套壳又套壳，基本遇到的所有问题都有迹可循，肯费功夫难度不算大。工作时间目前早10晚9点的样子，回出租屋里还能跟对象一起看看剧感觉还不错，希望能一直坚持到过年吧。对了，食堂很好吃，这个大家都知道，希望我走的时候不要胖太多