26--OPPO--校招--面经分享(群友已拿Offer)

2026·INVITATION

📍面试公司:OPPO

💻面试岗位:软件工程师

一面:面试分享
#秋招##校招##产品薪资爆料##从顶到拉给所有面过的公司评分##水滴求职进展汇总##牛客AI配图神器#

关于项目与实习经历?

“在之前的项目或实习中,您主要负责哪些模块?能否分享一个您解决技术难题或推进项目落地的具体案例?”

关于安卓与嵌入式系统的关联?

“在您看来,安卓系统在嵌入式设备中的应用有哪些技术挑战?能否结合实践经验谈谈两者的协同开发思路?”

关于技术考察方式?

“面试中更注重对底层原理和实战能力的考察,而非死记硬背的理论知识,该如何针对性准备?”

二面:面试分享

2026·INVITATION

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“关于项目中的调度算法实现,面试官的问题暴露了我对实时系统饥饿处理机制的认知局限。我仅想到用队列轮转缓解问题,但更优解其实是引入监控指标(如等待时间)并设定强制调度条件,这也是嵌入式系统中保证实时性的常见实践。”

三面:面试分享

2026·INVITATION

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主要问了个人规划,对oppo产品的改进需求。

往期面经分享

26--小鹏--校招--面经分享
26--摩尔线程--校招面经分享(两道算法题)内推码分享 可以直接投递!!!
地平线(嵌软面经)--26校招
字节OS面经(嵌软)--26校招
26-恒玄科技--嵌软面经(内推码来自在职群友分享)
26--海康威视--校招--面经分享
全志科技(BSP驱动)--社招面经分享
面经
VIVO(嵌入式开发)高通-(嵌入式开发)-面经分享
嵌入式实习启动,你应该抓住机会!
MOMENTA(嵌软)一面
紫光展锐(嵌入式)--面经分享

有ARM、高通、大疆、影石、恒玄科技、OPPO、VIVO等公司的在职佬。(中型、小型、大型公司都有)

需要加群的伙伴,直接加我。我拉进群。

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内推分享,简历优先查看!!!

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-END-

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01-09 08:57
天津大学 Java
面试官好像是leader那种的,中年的,全程松弛,之前也没看过我的简历,面试的时候边看边问,所以时间比较久。牛油们这是kpi面么,我朋友说从反问看出来感觉就不太对了。因为他的面试官反问回答挺好的,分享了一点思考和经验给他。1.问我是哪里人。2.学校的课程是主要学了什么,一周能到5天么。3.介绍一下超卖如何实现,为什么要在数据库而不在redis实现呢。4.介绍一下redission的数据结构(他一直说的是redission有点懵,不是redis么)。5.讲一下redission当中的setnx(这个应该也是redis)。6.讲一下数据库有什么锁(开始吟唱,讲到mvcc,下面就开始问)。7.mvcc介绍一下。8.讲一下数据库有哪些索引。9.redis当中设置的过期时间过期了怎么办(一开始不太理解意思,说的是项目当中过期时间的设置与选择,后面继续问了才知道想问内存淘汰)。10.大key,热key如何解决。11.热key你刚刚说的本地缓存和监控是事后的,我想听事前的。12.kafka如何保证消息不丢失呢。13.kafka是如何保证高可用性呢。14.kafka的ISR机制介绍一下15.kafka是推还是拉呢,是批量处理还是一条一条处理。16.kafka如何保证顺序性17.面了一个小时了有点懵了,写道题,链表大数相加,先翻转链表再进行进位的那种相加。反问:1.组内的业务:答:说是什么部门,就是刚刚问你的那些问题。2.对候选人的要求,有什么评价:答:有规定不对候选人评价的。3然后后面改了下说辞,说对于候选人有什么需要学习的地方么?答:就是我刚刚问你的那些。
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