入职要满一年啦！！开个帖子纪念一下入职周年的回忆～回首去年今日，那时河南大暴雨，为避免不能及时到达北京，公司安排我们提早行程，7月24号下午我就收拾行囊，踏上了我的工作之路。   part01:入职    2021年7月25号去北京总部报道，2021届广联达人从四面八方而来，在这里我们进行了为期一周的岗前培训，过程有累有笑，每天早上六七点起床，晚上12点睡觉，公司文化培训和素质拓展相结合，晚上总结复盘。                              培训时间                              8：00-12:00                              14:00-17:30                              18:30-21:00                                      7月26日                              TOT开营及培训规则介绍；拓展活动-合作取水。                              拓展活动：沙包攻击；                    2、搭高楼；3、搭书架                              团队组建拓展                    活动：kin-ball                                      7月27日                              企业文化&公司发展史                              拓展活动：金字塔搭建                                      7月28日                              《新事业理论》                              星对话：BOSS有约                              业务介绍                                      7月29日                              职业化与职业人                              GCS                              拓展活动：贸易大战                                      7月30日                              GCS                              限时答题+文化培训考试                                      7月31日                              职业发展&师兄见面会                              星汇演•结营汇报                                                           一周过去后，回到西安，开始为期一周的专业培训，测试和测试开发在一起进行培训，培训的内容也都是围绕着测试流程展开的，每上完一天课要写日报，第二天一大早要对前一天的课程进行考试。一周后对每个人进行综合评估以及面谈。     一周专业培训结束后开始入组实践，我们部门一共新进来三个校招生，其中一个4月份入职的，另一个java开发，我是测试开发，第一周进行业务培训，第二周布置了一道开发实践作业，一个负责开发，一个进行接口自动化测试，相互协作，两周完成了这个小任务。     实践任务结束之后，我们开始跟随迭代做任务了，开始两个月全部安排的业务测试任务，我是我们部门的唯一一个测试开发，师傅是研发管理人员，就安排另一个高级开发给我辅导。后来开始搞接口自动化测试以及UI自动化测试，这些需要自己边学边做，学习的比较浅，实践和预研也就不够深入。总的来说就是，广度有了深度没有。   到了12月份西安疫情爆发，在家居家办公一个多月，这期间设备不行，效率打了折扣，业务测试的工作占据了全部的工作时间。   part02:转正    十二月中下旬开始准备转正答辩，忘记提了，中间10月20多号还有一次中期答辩，两次答辩，参加的人有师傅，上级主管和hrbp。   转正答辩是在家里居家办公期间完成的，挺紧张的，我们部门相对其他部门开始的比较早，转正答辩结束第二天就通知提交转正申请了。    通过了之后一度以为只是走个过场呢，后来得知，确实有人转正答辩没通过。职场不易，其行且珍惜吧。       （留个坑，日后补