美团 日常实习二面

1、之前在美团收货最大的是什么?
2、那对于技术的收货?或是对后面技术预期是哪一块?
3、拿一个需求,开发经过哪些阶段?
4、线上问题排查case举个例子?
5、后面技术预期是哪一块?想对哪些技术进行提升?
6、除了系统设计,那具体技能点呢?
7、Mysql不同的事务隔离级别在保证数据的安全性和一致性上来说用到了不同的策略,每种隔离级别大概用了什么样的策略?
8、实习经历里的规则引擎配置化详细说说?规则和模型最终的匹配关系?
9、手撕最后用了个笨办法做出来了。。。
面试官说一面面评较好,就不拷打八股了  没有更多八股  许愿oc求求了#牛客AI配图神器#  5555555555555
#美团##面经##大厂日常实习##大厂#
全部评论
lz想问下一面过后1h来了个美团招聘的电话是啥情况,这是什么电话
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发布于 2025-10-15 22:49 北京
都叫我内推帮介绍了 为啥不给我发offer呢
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发布于 2025-09-27 14:21 四川
寿司题佬还记得嘛,蹲一下
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发布于 2025-09-26 14:58 吉林

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想踩缝纫机的小师弟练...:不理解你们这些人,要放记录就把对方公司名字放出来啊。不然怎么网暴他们
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机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些: 1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我 2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置" 3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力) 4.每点加小标题​:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。 5.避免空泛描述​:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。 6."使用“三段式结构”​​:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开: ​a) 为什么做​:痛点或目标(例如“品牌声量不足”) ​b) 做​了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”) ​c) 结果如何​:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)" 7.量化成果​:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。 这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸!
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