智元机器人面经

12 月 13 号,智元的 HR 主动联系我,问我对「软件运维工程师」这个岗位有没有兴趣。我回复可以,于是约了 12 月 19 号的一面。
一面整体比较轻松,几乎没有技术面,更像是聊天。主要聊的是我上一份工作的经历。我之前在比亚迪做的是工厂 MES 相关的运维工作,本质上偏项目和业务运维,和传统意义上的桌面运维其实有不少相通之处。面完后很快通知通过。
12 月 26 号进行二面。挺有意思的是,面试官迟到了大概 5 分钟,进来后还特意道歉,说当天事情比较多。我也表示理解。二面问的依然不偏技术,更多是在问我未来想做什么。
我说在比亚迪主要接触的是偏业务层面的内容,但自己其实更希望能写代码,做一些偏底层或工程化的事情。比如在运维过程中,针对实际问题写自动化工具、测试脚本之类的。他也顺着这个点追问了我对“写代码场景”的理解。
由于面试官当天确实很忙,整个二面时间不长,大概十几分钟就结束了。
比较神奇的是,后来在 1 月 8 号,突然收到通知说通过了,可以进入谈薪环节。整体体验下来,流程不算复杂,但节奏确实有点出乎意料。
——算是一段挺特别的面试经历。
#智元机器人# #社招# #面经#
全部评论
牛啊,不过感觉没问什么经验相关啊,大佬现在入职了没
点赞 回复 分享
发布于 03-07 11:25 河南

相关推荐

刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
哪些公司开暑期实习了?
点赞 评论 收藏
分享
评论
点赞
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务