hr真的会看脸吗
想问hr真的会因为颜值高而忽略能力上的不足吗😭
刚刷到别地说hr同时面了几个人,有一个人颜值很高但是能力不如其他人,hr把这个人推给上面了
刚刷到别地说hr同时面了几个人,有一个人颜值很高但是能力不如其他人,hr把这个人推给上面了
全部评论

HR也⭐压抑了?

换做是你,你也会选长得好看的人当同事

能力至上 但是不可否认建模侠的先天优势



人之常情,你交朋友肯定也是先和看着顺眼的说话

颜值就是很重要,毕竟差不多条件肯定选好看的

一般看谁顺眼就推谁,找工作也看运气的
看情况吧,其实不应该这样,但是实际很难避免
差距不大的情况下,可能会吧
多少会看一点 哈哈哈 至少找你汇报的时候 有想聊下去的冲动

建模好,本身就是一种天然的优势啊。
真的假的
帅是锦上添花的,基础过关才考虑颜值
说不定关系户
产品感觉确实更看颜值一点儿
我觉得hr可能不会,但是业务组真看脸,反正我实习的时候 职能岗位 产品岗位帅哥美女一大堆
多少会有影响
帅哥就是有优势
找工作本来就看运气
相关推荐
2025-12-28 16:32
重庆邮电大学 Java
程序员花海:1.技能放最后,来面试默认你都会,技能没啥用
2.实习写的看起来没啥含金量,多读读部门文档,包装下 接LLM这个没含金量 也不要用重构这种 不会给实习生做的
3.抽奖这个还是Demo项目,实际在公司里面要考虑策略,满减,触发点,触发规则 库存 之类的,不是这个项目这么简单
4.教育背景提前,格式为 教育背景 实习 项目 技能 自我评价 点赞 评论 收藏
分享
OPPO公司福利 1165人发布