实习时间太短怎么办

实习的公司有转正吗，校招什么时候开始？TCP的特点？三次握手确认了什么？三次握手的细节？大概讲一下拥塞控制大概讲一下流量控制整个网络过程，进行一次传输的时候，传输数据量大小由什么决定追问：有没有其他的值？网络请求的数据从原机器到目标机器中间的过程？追问：可以更详细一点吗？比如涉及到这个网络层，然后网咯层里面每一层是怎么处理的，每一层做了什么工作？大致介绍一下java里的线程池ThreadLocal为什么内存泄漏追问：ThreadLocal 的GC Root是什么对象大致介绍下乐观锁和悲观锁追问：分别应用场景是什么在JUC里基于AQS实现了哪些工具类追问：其他工具类，不一定基于AQS追问：Lis...

秋招offer帮选，base北京本人女，985硕，计算机专业。非北京人。1.中信银行总行软件开发中心，研发方向。年包n+10。在北京朝阳区。据说比较累，9952.联通：年包n，优点：比较轻松稳定。缺点：入职才定岗，有可能分到偏远郊区。男朋友签了北京互联网大厂，考虑两个人通勤，不想去郊区。对户口无需求。周围人大多建议去中信，但我本人其实是比较摆的，代码技术一般，有点担心去中信承受不住压力

有打算考研吗？你的籍贯及父母所在地？实习公司是做什么的？追问：实习期间主要做什么研发工作？追问：做好这个项目的挑战是什么？哈希索引和B+树索引在使用上有什么区别？总结个人的优点和不足？反问

最近后台总收到提问：“27届现在开始准备秋招是不是太早了？”其实现在准备正是最佳时机——2027届毕业生预计将达1300万，竞争激烈。当前大厂（如腾讯、阿里等）已针对2027届启动寒假实习或校园大使招聘，这意味着校招“抢人战”已提前一年开始。若等到明年秋季再准备，将错失实习转正、提前批等关键机会。那我们现在来看看27届校招时间线到底应该如何规划：1. 2025年12月-2026年2月（寒假实习期）投递寒假实习岗位，积累经验，争取转正机会。制作首版简历，明确职业方向，学习岗位核心技能（如编程、数据分析）。2. 2026年3月-5月（日常实习积累期+暑期实习申请期）投递可转正暑期实习，积极参与面试模拟。通过日常/远程实习补充项目经验，强化专业技能。3. 2026年6月-7月（暑期实习+秋招提前批启动）全力争取暑期实习转正。关注互联网大厂、央国企技术岗提前批，提前刷题（如行测、专业知识），利用内推提高通过率。4. 2026年8月-10月（秋招高峰期）实习转正答辩，更新简历并突出量化成果。多渠道投递（每日5-10家），抓住“金九银十”，参加线下双选会，针对性准备笔试与面试（如互联网重群面，央国企重HR面）。5. 2026年10月-12月（Offer收割期）强化面试准备，合理评估并洽谈Offer。关注秋招补录，把握秋招最后机会。6. 2027年1月-5月（春招补录期）继续投递寒假实习与春招岗位（岗位量比秋招少30%-50%）。平衡毕业论文与求职，完成入职准备。最后，送上成功关键策略:1. 实习优先：高质量实习经历比GPA更重要，多数企业重视至少两段相关实习。2. 打破信息差：通过官网、招聘平台、内推等多渠道获取信息，紧盯提前批与补录。3. 技能聚焦：AI等前沿领域岗位需求大、薪资高，建议提前学习机器学习等相关技能。总结：校招是信息战与准备战，现在开始规划正当时。再带上一个求职全流程赋能工具——求职精灵，帮大家解决从简历、网申、笔面试到offer选择的一切难题！点击下方即刻体验！https://m.finsight.work/pages/activePage/general/index?pageCode=0F52EBABps. 给大家一张图，了解一下今年大厂校招规模，以供参考~