很多人觉得量化研究员招聘像开盲盒，其实还真不是，我遇到一些人的时候内心是非常笃定的，只是这样的人的确不多，大概一年也就那么一两个。

一、前言 听说阿里钉钉这边流程要走好久好久，技术面总共三轮，之后还有HR和主管面，也就是说需要 五轮 面试才能够进，属实是精英人才筛选计划了。 面试官人比较和蔼，我在描述我的一些项目的时候还会附和我点点头，让我整场面试体验比较好。 不过截止到现在5.17，已经过去了4天的时间，一面还是没有结果，我也不知道是否通过了。不过通过了我也不打算进行第二轮面试就是了（笑） 二、题目列表 上来居然是面试官直接开始介绍他们部门补签主要负责的项目以及相关的技术栈，并且向我描述了实习生能够参与的一些内容，让我反问都不知道反问什么内容。 自我介绍+项目介绍。项目主要讲的是我两个偏纯技术的项目，一个是 Ma...

拒绝内耗，从拒绝海思麒麟解决方案开始！看到很多人都在喷这个部门，我也喷一下，不吐不快23.8月投递，电话加微信联系，月底笔试以后，就了无音讯，9月其他部门大规模面试的时候，海思毫无动静，只让等着，内耗开始23.10 月底终于面试，顺利速通，其他部门开始保温甚至开奖，海思依然毫无动静，问就是没面完，接着等，继续内耗23.12 联系去不去上海13级，第一批报批，答复首选西安，接头人说好。23.12中旬 接头人说害怕后续不报批，就擅自做主暂时第二批保送去上海了，想了想也行23.12月底 接头人来学校单独谈话，介绍部门情况和工作方向，并询问回西安意愿23.1 西研所参观，与主管聊天，确认入职回西安与薪资，方向等，并表示快签了23.2 接头人表示情况有变，先回家过年23.3 一直无进展，表示要办理其他公司预约入职了，接头人此时才说，可能出现问题了，保险起见先办理其他公司手续后面冲浪发现，被背刺的人还不少，还有老哥帖子说只开了个实习生，既然没有hc，开的还低，何必当时信誓旦旦地表示能签下来呢，不如早点释放简历，去其他地方泡着了，真耽误人，还内耗这么久😅😅😅😅

随着经济的下行以及移动互联网发展趋于成熟，对软件开发人员的需求大大减少，互联网行业所有的公司都在降本增效，合并通道，降薪裁员的新闻层出不穷。但相比其他行业，互联网行业的从业者薪资还是比较可观的，但要求也比之前高了很多，需要大家掌握更多的技能和在某些技术领域深耕。今天我们就聊聊，掌握了哪些技能，能让前端同学，收入高且稳定（技术大厂，缺人，前端可投）。端智能首推的是端智能，很多行业大咖都认为，随着ChatGPT的横空出世，开启了第四次工业革命，很多产品都可以用大模型重做一遍。当前，我创业的方向，也和大模型有关。当前的大模型主要还跑在云端，但云端的成本高，大模型的未来在端智能，这也是小米创始人雷军在...