拼多多显示待面试是笔试通过了吗 为什么一个星期还没发邮件

#聊聊这家公司值得去吗#

个人bg：211 - 22届 - 非科班【实际上是相关专业啦 ~信息系统管理专业】- 三战失败 25考研复试结束后就知道没有希望了，然后开始找工作，在小红书上刷到了华为od工作，网上搜索了一些学习资料，正式开始备考 流程记录： 大概是在2025.4.23 找到对接hr【欢迎大家找这位HR投递简历，很贴心，流程反馈特别及时】 4.25-机考-Java-2025A卷-机考成绩393 ： 乘坐保密电梯、优秀学员统计、字符串化繁为简 4.27-综测 4.29-资格面试： 全程大概10分钟左右，自我介绍空、窗期介绍、是否还会继续考研、工作经历、预期base地和薪资； 5.12-技术一面-1h20min：...

1. STAR 方法使用 STAR 方法（Situation, Task, Action, Result）可以有效结构化你的回答，帮助你展示能力和经历。Situation（情境）：描述你所处的背景和环境。Task（任务）：你需要解决的问题或完成的任务。Action（行动）：你采取的具体行动和使用的技能。Result（结果）：结果如何，突出成就和影响。示例： “在我负责的一个项目（Situation），我们的客户端对某一功能有很高的需求（Task）。我用 React 重构了这个模块（Action），结果不仅提升了用户体验，加载速度提高了50%（Result）。”2. 量化结果面试中可以通过量化的结果来增强说服力，展示你的成果，便于让面试官更直观地了解你的能力。使用数据：如“我将项目的测试覆盖率提升到85%”或者“通过优化代码，使加载时间减少了40%”。3. 讲故事通过讲故事的方式，让回答更生动有趣，同时也能留给面试官更深刻的印象。引人入胜：开头简要交代故事背景，接着详细描述过程中遇到的挑战和解决方案，最后总结收获和成果。4. 诚实与反思在谈论自己的缺点时，表现出诚实和反思能力，可以让你显得更真实可信。承认缺点：如“我过去在时间管理上有些欠缺，但我现在开始使用项目管理工具，并制定了更合理的时间安排，正在持续改进中。”5. 实践与准备提前准备并模拟面试，可以帮助你提高自信心与应对能力。模拟练习：找朋友进行模拟面试，练习回答常见问题，并获得反馈。收集反馈：对每次模拟面试的表现进行总结，优化回答内容和表达方式。https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=j572L2&uuid=d3520e4b0ad640008bc5305fd6838a1c

⌚️投递时间：5.12👋一面（技术面）：5.26🤏二面（技术面）：5.27✌️三面（hr面）：5.28无oc，hr面挂很多都记不太清了只挑了些印象深刻的发出来了一面（5.26）：面试官说话特别好特别健谈，鼠鼠一个社恐都被他带的说了很多主要是看项目，然后根据项目问了些项目相关的知识点以及情景题：（可能因为我的技术栈主要是vue，而他们团队用的react我没学所以问的八股少点？）看了下项目中ts的使用axios的封装根据axios的封装问了点节流看了下echarts做的图表问请求的数据如何处理的（我做了点缓存就说了说），其他的问题记不太清了简历中有写了解node是自学的吗为什么node只学一部...