2024校招简历怎么写?看这篇就够啦!

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2024届校招已经来袭!

还是不会写简历?

为什么教育背景、实习经历都不如我的同学,竟然比我更快接到大厂Offer......

没关系,

今天重磅送上五大简历撰写要点,

快速提高简历初筛通过率!

一、一个原则

信息写准确

为什么呢?

部分招聘系统使用的邮件服务器和运营商服务,会被一些邮箱屏蔽或者无法给海外的手机号发送短信,如高校邮箱/部分海外邮箱。

同时,常有已通过筛选的同学发测评/笔试/面试通知,因手机号/邮箱格式有误而无法发送。

一定要注意手机/邮箱格式问题!!!

这是个人信息最重要的部分。照片、籍贯、面貌等等都无所谓,清楚即可。

个人简历的原则:如无亮点,勿增信息。

二、排版简单清晰

个人简历整体排版清晰、重点突出、有条理即可,

花哨的排版会喧宾夺主。

简历一页纸最佳,主要有五大板块:个人信息、教育背景、实践经历、在校经历、自我评价。

确保每个板块信息正确及完善,精炼表达,切忌长篇大论。

各标题要有层级感,思考简历上最厉害的地方在哪里,如何突出表现它。对重点进行加粗、字号调整,让HR快速看到重点。

(举个例子)

三、个人经历

个人经历是学生差异化最大的一部分,能让你从众多相同背景的同学中脱颖而出、甚至超过更好学校背景的同学。

注意STAR法则,量化目标及结果变化量,总结亮点,自己的简历更容易被挑中。

STAR法则,即情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)。

以一位电子电力同学的个人经历为例~

“……有较大的危害,影响发电机工作寿命。(情景和任务)通过……的分布参数,建立电缆模型。(行动)……路径完整,……能够准确反应……(结果)

用数字量化结果,减少描述性的词汇,比如电子电力相关岗位,负责xx KW的项目,或者某系统准确率达到xx%等。注意,量化不是盲目的堆砌数字,而是呈现有意义、有对比的数字。如,转换率从xx%到xx%,输电量从xx KW到xx KW。

四、突出核心能力

简历中个人能力有两部分,综合能力(沟通交流、团队合作等等)和岗位相匹配的硬性能力,如电子电力岗位要求产品研发、产品功能设计、相关科研成果等等,在写简历时可以围绕这几点展开,提升自己与岗位的匹配度。

以阳光电源2024届校招提前批的岗位为例~

岗位的要求很清晰,来看看各路大神怎样围绕这些要求写简历。

五、碎碎念

所有简历都要生成PDF格式的附件,

附件简历命名格式:姓名+电话+邮箱即可,也可以在前面加上岗位。

上文总结的终究是一个框架,最终的简历还是要根据个人的情况去针对性地调整和修改。

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不愿透露姓名的神秘牛友
05-25 18:29
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