华为-材料工程师面筋
华为实习面试经验，一共一次测评，笔试和二轮面试，但我由于二面主管面没过，转部门再面了一次。
一面主要就是问项目相关的，由于我报的是显示触控部，自以为是对口的。
我是被一位他们部门的博士的工程师推荐过去的。一面就没什么难度，但二面好像是碰到他们四级部门部长了。问了几个问题，全程没开摄像头，严肃的语气。
1.期待的公司氛围
2.职业规划
3.情景题：有一个任务要交付，时间4.5个月，下面3.4个人，他们不同意你的方案。该如何做。
4 .介绍四大名著，最喜欢哪个人物 我的项目创新点不足 追问我为啥做这个、其中问我会不会材料仿真。我这边主要做材料开发的，但没有涉及仿真。最后以我的实践经验和岗位要求有偏差给我拒了。后面转部门感觉就是刷KPI。
如果一个人认识不到颜值的重要性只能说他还没长大，从小到大的教育都告诉我们心灵美才是真的美，内在美大于外在美，但是现实会告诉你，外在美是绝对远远大于内在美的，好看的人就是会得到优待
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