2022-09-22 10:41 发布于广东

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9.22蚂蚁笔试算法岗期望＋3的倍数+长城

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TheBug

北京邮电大学自然语言处理

第二题我是先统计各个数字的个数并计算和sum，如果sum%3==0，就从3，6，9开始减，如果sum%3==1，就先减去1，4，7，如果sum%2==2，就先减去2，5，8，然后再从3，6，9开始减。每减一个数，该数的计数就减1，如果需要的数的个数都为0，就直接break。需要注意的是如果可以整除3，就可以先把0的个数都加上。但是需要注意前导0的情况，就是样例2， [1 0 3 2 5 2]的情况，我没处理这种情况，过了95%，处理一下应该能a。

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发布于 2022-09-22 11:02 北京

姜姜爱吃红薯

门头沟学院数据挖掘

蚂蚁会挂笔试么

只写出来前两题...选择没来得及做都乱写...估计一共就三四十分....

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发布于 2022-09-22 10:44 江苏

牛客133317042号

北京科技大学运营

第三题我是这样做。求出两个奇偶数组的中位数，如果两个中位数不相等就直接是这两个数，如果相等的话，就分别拿其中一个中位数加一或减一，一共4种情况取最小的结果。这样就a了😂

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发布于 2022-09-22 13:10 浙江

牛客111557878号

大连理工大学算法工程师

有没有%.2f卡很久的

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发布于 2022-09-22 10:54 北京

Fatebinder

东南大学算法工程师

有大佬分享题解吗

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发布于 2022-09-22 11:33 北京

喜欢裸睡的鱼

南京大学算法工程师

第三题写了个二分python倒是过了但是感觉做法有点蠢

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发布于 2022-09-22 11:25 江苏

想去大厂的独行侠这就开摆

中国科学院推荐算法

求第二题思路

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发布于 2022-09-22 10:53 北京

05-18 10:57

美团_服务零售_软件开发(准入职员工)

互联网大厂美团喜欢的人才都有些什么特质？

我在美团实习的时候，发现身边优秀的人通常有以下几点的共同特质，当然我只是将我实习了解到的说一下，但我觉得不光是美团，可能大部分互联网大厂喜欢的人才就有以下几点共同特质。主动比如当你的leader提出了一个问题的时候，答案可能大家都不知道，但是你主动去找资料，并且尽可能高效的、详细的去回答这个问题。再比如，有同事对解决一个问题有困难的时候，你能在保证自己工作任务顺利完成的情况下，主动去为同事提供帮助。复盘比如对出现的问题，未达到预期，能及时做好复盘，并且提出自己的想法，和未来可以改进的点。乐于分享自己学到的一个工具，总结的经验，或者自己学习到的知识等，能及时沉淀出相关的文档，并且在适当的时机进行...

职场上哪些行为很加分？

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05-13 15:44

已编辑

中国传媒大学运营

第一份实习就被背刺了，再也不想上班了。。😢

团队里最近来了个实习生，第一周就天天摸鱼什么事也不干，身体往后一躺就开始刷手机。因为我们部门比较少，就只有我们两个实习生。+1还是大忙人，不能一直教他，就让我一些基础流程告诉他，让他好上手；我就把我基础的一些流程告诉他，让他先尝试着干。做也不好好做，嘴上说着知道了，转头又不停地问很基础很基础的问题，甚至问我：“excel怎么求和”这种无语问题因为手头马上就ddl，就说你先网上查一下，我一会再跟你说，他就转身去找+1了，说我对他态度不好......没招了真没招了，家人们。。。昨天跟+1说了，有点私事，想提前半小时下班，他看到我走了转头就跟+2打小报告了，今天+2找我谈话了现在感觉干的不太顺心，每...

redf1sh：让他从工作软件上问问题，举报你态度不好就甩聊天记录。一切工作要留痕

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03-27 23:02

河南工程学院测试开发

太遗憾了

牛客29046817...：优化一下简历，突出重点，简历上的技能复习扎实，实习工作啥的整理成文档梳理一下怎么说要有自己的思考在里边，岗位的话运维，测试，开发，实施，技术支持能投的都投，多投递能找到的，秋招投递了3个月左右（8月中旬到11月下旬），boos打招呼8000多次，官网投递300多家，才找到一家满意的

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