小阿凉

2021-01-28 12:36 已编辑字节跳动_抖音直播_iOS研发工程师

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【字节跳动】抖音直播春季急招可0基础入职！校招/实习/社招

字节跳动 2021春季招聘开始啦，iOS / Android / 服务端 / 前端 / 测试均有HC！

添加微信 After17_Chen 一对一跟进，备注“内推-姓名”

靠谱楼主，在线内推答疑，微信一对一跟进投递进度，先放个之前内推的总战绩～ 😏

「抖音直播客户端」校招 / 实习 / 社招均开放海量HC，快上车！

1）【校招 / 实习】持续招聘中！

客户端研发实习生-直播： https://job.toutiao.com/s/JvVsWCP

职位要求

1、智能手机爱好者和使用者, 追求良好的用户体验；

2、有良好的编程习惯, 代码结构清晰, 命名规范；

3、熟练掌握数据结构与算法、计算机网络、操作系统、编译原理等课程；

4、熟练掌握C++/Java/OC/Swift一种或多种语言；

5、充满技术热情，有较强的自驱力和学习能力；

6、有项目经验优先，每周出勤至少4天，至少三个月实习期，有转正机会。

（免笔试，无需客户端经验，竞争压力小，岗位缺口大，富有挑战，入职有导师一对一教学。

下面我也非常认真具体的阐述了为什么选择以上几个客户端岗位）

2）【社招】iOS / Android 均有海量 HC！

iOS研发工程师 — 直播（北京）：https://job.toutiao.com/s/JvVCKBY

职位要求

1、良好的编码风格和编程基础，具备一定的架构设计能力，能较好地完成模块的方案设计；

2、熟悉和深入了解iOS存储，网络，动态布局主流框架；

3、理解Flux框架及MVVM+ReactiveCocoa者优先；

4、对iOS性能优化或者工程架构有自己的理解，有过组件化、CICD（持续集成持续部署）、卡顿发热优化、跨端等相关经验的加分；

5、具备良好的分析解决问题能力，开发技术工具高效地完成线上问题***，能主动推动项目进展并达成项目目标，有良好的学习能力和技术文档撰写能力；

6、对技术有热情和好奇心，愿意主动投入精力了解新技术的结合应用，以及推动技术Topic的落地；

7、其它：不强求音视频领域相关技术储备，具备直播相关开发经验的加分。

Android研发工程师 — 直播（北京）：https://job.toutiao.com/s/Jvq11GR

职位要求

1、良好的编码风格和编程基础，具备一定的架构设计能力，能较好地完成模块的方案设计；

2、熟悉Android的主流框架、开源技术（e.g. Android Architecture Components、RxJava、Retrofit等等），了解Android Framework、插件化技术的加分；

3、对Android性能优化或者工程架构有自己的理解，有过组件化、卡顿发热优化等相关经验的加分；

4、具备良好的分析解决问题能力，开发技术工具高效地完成线上问题***，能主动推动项目进展并达成项目目标，有良好的学习能力和技术文档撰写能力；

5、对技术有热情和好奇心，愿意主动投入精力了解新技术的结合应用，以及推动技术Topic的落地；

6、其它：不强求音视频领域相关技术储备，具备直播相关开发经验的加分。

内推会对我的投递有什么额外帮助？

投递前，关于岗位的内容和要求，我可以帮你 分析&答疑（评论区留言即可；或加我微信 After17_Chen，加好友的时候请备注一下姓名，备注格式：“内推-姓名”）

投递后，简历将会 高优先级直达 HR或面试官；同时我的后台也会显示你的投递记录，方便跟进，如遇到某一投递环节长时间未处理，我可以帮助直接联系HR详询状态，并提醒Ta尽快处理

我们有超强技术氛围、行业top薪酬、租房补贴、免费三餐、休闲下午茶、无限量零食！

现在内推，在家即可安排远程面试，一周内快速收割offer～

为什么选择「抖音直播客户端」团队？

【原因一：直播业务发展迅猛，中台型团队，全球市场，领域知识丰富】

字节跳动 唯一直播团队，也是字节第一个 业务中台型团队！负责旗下各APP的直播业务，包括但不限于抖音、火山、西瓜、头条、懂车帝、皮皮虾，以及海外业务TikTok、Helo、Vigo等，其重要性不言而喻！

你的每一行代码，都在影响亿级用户；每实现一个功能，都会被亿级用户使用，甚至每一个bug，都会被亿级用户反馈。

我们做的是全球市场（国内+海外），加入我们有利于拓展自己的国际视野，技能成长更为全面。

团队同学既能得到客户端等业务方面的技术成长，也能学习到直播推拉流、美颜、音视频、图像处理等领域知识。

在这里，你可以用你的行动去影响用户，创造更美好的价值！

目前团队正在快速发展阶段，持续招人，具有广阔的发展空间，不要错过面试机会嗷！！

只要你投简历，就有很大面试机会！快上车！

【原因二：客户端投递的人少，竞争少】

众所周知，后端算法大数据岗位已是红海，竞争异常激烈。春招楼主共内推了3300＋人，后端+算法投递占比在63%，在这样的情况下，除非有较好的学校背景、简历、面试表现等，否则难以脱颖而出，甚至连面试都不一定有（很多投这两个职位的同学就很快被拒了），现实就是这么残酷，但我相信如果你是HR，面对众多的简历，没有理由不这么做。

反观客户端投递占比最低，为6%，有部分还是内推后端前或者在内推后端失败后，我建议他们转客户端才转的。

但收获的 Offer 中，后端+算法占40%，客户端占比35%，而从前边的数据看到，后端+算法：客户端投递人数比＝10：1，由此可见通过率比后端及算法高10倍，碾压其他岗位，所以客户端岗位竞争少是一定的。

【原因三：客户端岗位缺口大】

由于前两年大家一窝蜂去学机器学习、算法、人工智能等热门方向了，都不看好客户端，导致了如今招聘时总出现热门方向早已饱和，投递客户端的同学又太少的局面。但是市场需求在这里，还有这么多家公司要开发App，要提升用户体验，要做性能优化等等，供需关系一失衡，造就了客户端岗位缺口目前比较大。

【原因四：客户端富有挑战】

关于客户端本身，往上能够更贴近用户视角去开发产品，面向用户搞各种炫酷的动画、界面，可以思考怎么抓住用户的眼球、如何将性能体验优化做到极致，让用户用的更爽；

往下可以钻研操作系统内核，另外也必不可少地要接触存储、并发、网络等等，综合起来是可以运用到很多计算机知识的。

说起知识延伸拓展，也可以朝跨端、动态化、甚至大前端领域有进一步发展。所以不用担心天花板低，客户端岗位真的大可作为。

再说起直播这个业务，相比于其他业务线，就是非常富有挑战的。上层的交互动效、底层的推拉流、音视频通信相关，以及我们团队的中台业务性质，从架构层面就需要考虑更多，如多App间差异化如何隔离、基础能力如何最大化复用、依赖反转问题如何解决。都是非常具有挑战的事情，可以让你在其中学到更多。

【原因五：职位要求较为宽松，免笔试】

没有实习经验？缺少Android / iOS基础？

面试主要关注计算机基础的考察（操作系统、网络、数据库、数据结构等），都是大家大学期间学习过的内容，职位要求比其他岗位相对更宽松。