小红书一面挂经

最近，圈子里一个词的讨论度很高——大厂“内包”。像蚂蚁的“数字马力”、腾讯的“腾讯云智”，这些由大厂100%控股的子公司，就是典型的例子。它们是大型企业为了解决传统外包带来的数据安全、协同管理和成本问题，而催生出的新用工形态。虽说名为“内包”，但它们的整体待遇通常优于大部分中小厂，且面试难度往往不低。下面是一位球友分享的数字马力面经，这是他面试了很多家公司拿到的唯一 offer。他直言，身心俱疲，再也不想经历面试了。为了方便大家学习参考，我为其中的面试题补充了详尽的参考答案。概览：自我介绍面试时的自我介绍，其实是你给面试官的“第一印象浓缩版”。它不需要面面俱到，但要精准、自信地展现你的核心价值...

想着有 ai 题，开考前三分钟充了一个 trae 的 pro最小丑的一集🤡

😇😇😇  

rt,导师硬要发他那破期刊，楼主拒信都收麻了他还失心疯了一样狂催加实验加数据狂投，完全不管楼主以后毕业去向，有没有可能加再多工作量仍掩盖不了这是一坨的事实呢？期刊拒信都是次要的，秋招感谢信也是收麻了，每天早上一打开邮箱，想跳的心都有了拿老登也是没辙了，每天忙的昏天黑地，offer和期刊还是0进度，这辈子有了