终于有大厂流程进入hr沟通薪资环节了

秋招投递三个多月,当全网都在一面的时候我的邮箱只有几封可怜的测评;当全网都在二面三面的时候我只有一两个可怜的面试;当全网都在晒offer开奖的时候,我只能选择再去沉淀一段实习
今天拼多多的管培终于到了hr电话沟通阶段,虽然岗位一般,但仍然给了我一种守得云开见月明的感觉,三个月积累的焦虑,疲倦,压力瞬间消散大半,整个人对待面试的心态更加平和沉稳,希望这只是一个开门红,
山西学院本,独自一个人在两座陌生的城市实习六七个月,所有苦果只能我自己承担,没有同学跟我一样,感觉自己一路走来,同行的人越来越少,或许孤独才是人生的常态#秋招白月光##学院本的你怎么样了#
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拼多多虽然卷,但也是很多人的梦厂了
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发布于 2025-12-02 18:03 山东
加油
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发布于 2025-12-02 18:04 山东
加油,铁铁
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发布于 2025-12-02 09:01 北京
彭于晏加油
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发布于 2025-12-01 10:49 浙江

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找工作勤劳小蜜蜂:自我描述部分太差,完全看不出想从事什么行业什么岗位,也看不出想在哪个地区发展,这样 会让HR很犹豫,从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性,特别对于热爱本行业的员工。 你实习的工作又太传统的it开发(老旧),这部分公司已经趋于被淘汰,新兴的互联网服务业,比如物流,电商,新传媒,游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行,而是就业岗位太少,基本趋于饱和,很多老骨头还能坚持,不需要新血液。 工作区域(比如长三角,珠三角,成渝)等也是HR考虑的因素之一,也是要你有个坚定的决心。否则去几天,人跑了,HR会被用人单位骂死。
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