offer对比：携程，试飞院，株洲所

Java选手 #拼多多#  #腾讯#  #暑期实习#  #字节#  #阿里#  #淘天#  #蚂蚁#

跟快递一样无假期，工作时长，完全无上升空间，暗无天日，工资低，没门槛，只适应没什技能短期内找到不更好选择的人。菜鸟驿站总部的员工：BD（也叫区域经理/片区运营）或者城市经理，渠道经理啥的这类工作：单休，整体上班时间比驿站还长点，节假日有，工资也高，有期权（大饼），但……很卷！卷结果，卷过程，卷日报，卷PPT，卷形式，卷态度，卷大腿，卷战队（站队），还卷老板！最后还有800人的小群体：菜鸟驿站渠道商（老板，运营，BD）这个群体嘛……除了收入不高；每天提心吊胆担心不被续约外缺点都还不是太至命。

投了一家中小企业的图像算法实习岗，二面后，hr联系，也谈了实习薪资。本来约定51节后到岗，hr说走审核流程。然后就没有后续了，hr微信也不回。我又接着看起了后端开发的课程，希望秋招赏口饭吃吧。

这个问题简直能在总行相关问题里面霸榜。直属中心，和总行部门平级，实施统一管理。典型的包括信用卡中心，票据（单证，结算）中心，资金营运（运营）中心，数据（软开）中心，私人银行中心等。这些机构不算总行本部，因为他们是需要领工商登记，可以以自己名义从事民事行为（最典型的，签劳动合同可以写 X 中心），工作地点也大部分不在总行本部所在地。直属中心和总行本部关系比较微妙，它算广义的“总行”范畴，但是却不算行本部，这个是由银行的总分制和事业部制并行导致的。在行内的升迁，地位都不如本部对应部门。直属中心的特点是专精，如果未来想长期在这个领域（票据，信用卡，消费金融，私人银行等），想利用银行的平台又不想坐柜台...