美的加不加班？

结构工程师，海博，37k*（12-18）+0.8k*12+6w。年终据说三四个月左右，六万为企业博后补贴两年

大家好，今天给大家分享机械有35岁危机吗。分享一些网友的经历：1、45周岁，一直从事非标机械设计，工资是同行是2-8倍吧，每年研发1-2台无借鉴设备，常见设备不算。2、喝到酒精肝，喝到高血压。 打工尽头是失业。 年轻多攒点钱是王道。3、22 岁入不了行，硕士毕业都 28 了。4、26岁已经干管理了，基层两年，技术四年，边工好酒量，边工好敞亮，我跟供应商说话就是好使。5、我老师公司结构工程师全是40多岁的。6、非标机械工程师，35岁后就没人要了嘛，我感觉只要待遇不太过分，依旧抢着要啊。7、说实话，小公司一般也不会认真教你，甚至还会怕你学会了。因为小公司给不了太高的工资，你都学会了，公司又给不上工...

想我19入学那年，那年华为还点击就送，大厂还是bat，但是那年普遍来说机械硕士就业25w就不错了（不清楚当年华为的工资），在OS上我们热设计去小米也25w差不多，但是2026年毕业了，25w反而变成了25k，总包变成了40左右，已经堪比19年进入bat大厂（没记错的话），这两年还是还给咱开25w，已经变成侮辱价了😤，但是相应的，bar也在提高，传统工科也在要求有相关实习，很多人没毕业就有了一两年工作经验。有没有类似感觉的uu？制造业由于高新制造的出现，比如长鑫fab、BYD赛力斯等新能源还有光伏企业，下限有所提高。

26届女硬件工程师丨正浩创新面经及流程9.1一面1.自我介绍2.有无相关电源设计项目或经历，并浅谈3.DCDC拓扑手撕（但是我当时没带纸笔所以口头描述），BUCK和BOOST，同步异步的区别和优缺点，同步电路的控制方式（施加什么PWM波形，如何控制MOS通断）4.项目中最有挑战性的部分，怎么解决的，然后会深挖这一部分再提问（这个问题出现的根本原因，下次如何避免）5.面试官说我专业其实不是很对口，不是电气工程专业，所以问的比较浅，大家仅供参考9.2收到笔试链接，非笔试，为性格测试9.5收到二面短信9.8 二面，没有技术问题，主要问了在校做过什么项目，调试遇到什么问题，除此之外有没有做过电源相关项...