字节后端开发

211硕开奖，base深圳，岗位后台开发，开了27k*15，签字费3w，无股票。值得去吗？

一年怎么过的和一个月一样快，记得我秋招也是这个时候，百融的面试是一面、二面、HR面和算法负责人面共四轮面试，最终我拿到了5个offer，在综合考虑后选择了现在这家公司。百融面试官所提的问题、对我入职后发展方向的介绍，就初步感受到团队的专业和清晰的培养路径，也是我在做选择时一个重要的参考依据。印象最深的是公司的学习资源，有云课平台，之前有段时间被借调到别的团队做Agent相关的内容，刚好赶上算法组组织技术分享，我也准备了一个话题之前实习也有分享机制，真鼓励、还有实在奖励的，不多见的还记得ld当时笑眯眯地说“好好讲，讲完有豆浆机拿”，一下子氛围就轻松了许多。后来发现我那场分享内容被整理成了课程，放...

offer1：字节跳动（北京）- 后端开发岗- 薪资：总包42w（基本工资30w+绩效6w+年终奖6w），15薪，加班费按法定标准发放- 福利：公积金按12%缴纳，无宿舍，每月住房补贴2000元，餐补1500元，每年2次体检，免费健身房- 工作强度：996是常态，忙的时候可能到凌晨，团队节奏快，压力大- 其他：平台大，技术氛围浓，晋升路径清晰，对转行选手来说履历加分多，但北京生活成本高，租房压力大offer2：美团（上海）- 客户端开发岗- 薪资：总包38w（基本工资26w+绩效5w+年终奖7w），14薪，加班无加班费，可调休- 福利：公积金按10%缴纳，无宿舍，每月住房补贴1800元，餐补800元，每年1次体检，节日福利丰富- 工作强度：995为主，偶尔周末加班，项目紧急时会通宵，整体压力中等- 其他：公司业务成熟，行业地位稳固，客户端岗位需求稳定，上海生活节奏比北京稍缓，但租房成本仍较高offer3：网易（杭州）- 测试开发岗- 薪资：总包32w（基本工资22w+绩效4w+年终奖6w），13薪，加班较少，无加班费- 福利：公积金按12%缴纳，提供员工宿舍（单人间，前两年免费，第三年按市场价5折），每月餐补1000元，每年1次体检+1次旅游补贴- 工作强度：965为主，几乎无强制加班，团队氛围轻松，摸鱼文化盛行- 其他：杭州生活成本低于北上，宿舍省房租，测试开发岗入门难度低，适合转行过渡，但技术成长速度可能不如开发岗，未来跳槽竞争力未知本人情况：传统工科转行，编程基础一般，想快速提升技术能力，同时也希望工作生活能平衡，未来不确定是否留在一线城市。有没有同款转行选手或互联网前辈给点建议呀？

虽然秋招有了offer保底，但是根据往届师姐们的经验，对于职能岗来说，春招还是有挺大机会捡漏的机会。有很多国企都会在春招进行招聘，不仅流程比较长，而且时间比较晚，uu们还是有机会的。