你的简历已进入人才库

有时候不太清楚企业到底需要什么样的人才,难道必须有相关工作经验,那我们应届生出路何在?
在博士生涯末期,需要一边投稿,一边投递简历,而且还需要准备未来的中期和毕业答辩,真的很忙,各家企业能不能少填点无用的信息,少写一点形式上的项目经验,少做一点毫无意义的ai面试,少来一些kpi面,没有hc可以不写在招聘岗位里。博士生里我们组已经算接触项目比较多的了,从开题到中期到结题都有参与过,我们难道还不知道项目里水分有多少吗,最后不都是东拼西凑完成指标吗?
这只是部分拒信,不是为了点名批评,而是表扬,及时反馈面试意见就是节省大家的时间,还有好多企业根本就没有这个环节,我还要扫描二维码登录才能看见我的状态。
虽然一直安慰自己,总能找到合适的工作,但一封封拒信看着还是挺难受的,而且我自认为我的BG还算可得过去的,难以想象其他人又需要遭受什么折磨。
祝大家都能找到心意的工作,WLB的工作。

#我的秋招日记#
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差不多…虽然大部分人才计划还好,但是有些公司笔试完了筛老久给我挂,另一些非要我过一阵子问下HR才知道自己挂了,都什么啊
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发布于 2025-09-25 04:23 美国

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