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有在浪潮实习过的牛友吗,公司风评怎么样,加班严重吗,前两天发offer了,值得去吗
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千万别去
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发布于 2025-11-12 17:05 四川
老家的哥哥实习过,端茶倒水
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发布于 2025-10-29 17:36 北京
不值得去哈 一天100块钱根本活不下去 我就是济南上学 这个公司之前也恶心过我 千万别去就是了 外界看来这就是外包 不要去!!!
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发布于 2025-10-24 15:34 北京
实习去加小厂还能学点技术
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发布于 2025-11-27 20:57 山东
不可能,绝对不可能
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发布于 2025-11-27 20:56 山东
你还有啥offer,一起比较下
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发布于 2025-10-26 20:35 陕西
26怎么还实习呢?
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发布于 2025-10-25 09:10 四川
不能玩手机…很不自由,领导会盯着你,即使干完活了也不能下班……之前准点下班被叫回来安排任务
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发布于 2025-10-24 18:34 山东
狠狠避雷
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发布于 2025-10-24 17:33 山东
没有其他offer就去吧,进去摸鱼咯
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发布于 2025-10-24 16:00 广东

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机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些: 1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我 2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置" 3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力) 4.每点加小标题​:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。 5.避免空泛描述​:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。 6."使用“三段式结构”​​:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开: ​a) 为什么做​:痛点或目标(例如“品牌声量不足”) ​b) 做​了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”) ​c) 结果如何​:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)" 7.量化成果​:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。 这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸!
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