学历不值钱,但没有就像没穿内裤一样尴尬

#学历贬值真的很严重吗?#
hello大家好,我是爱发表暴论的可怜人。

我今天的暴论就是学历不值钱。

拿数据来说,25年高校毕业生1222万,新生儿数量已经不足1000万了,高校毕业生比新生儿数量还多。我可以负责任地讲,学历从以前的奢侈品,彻底沦为了基础配置,有了不是加分项,没了是大大的减分项。

随之而来的就是薪资回报率断崖式下跌。

2000年大连财务一个月4500,2025年,大连的一个财务,薪资还是4500。2000年的时候大连房价多少,现在大连房价多少?连凌水镇的房子都买不起。

比如说现在药厂有一个岗位做质检,他是要一个0经验本科生还是要一个2年经验大专生呢?我要是老板,我就选大专生。事实也正是如此,我本科实习的时候去了一个药物辅料工厂,做质检的确实就是大专生,人家也做得很好。但如果我是hr呢,我会选本科生,因为这样可以降低我的风险。

然后我们讲讲,工作经验的价值在哪里。

工作经验的优势在于,你是一个熟练工,而不是一个0基础小白。企业更看重的是熟练操作,而不是理论知识,理论高度。再者就是人脉资源也是很重要的一环,你进了一个企业,即使不留在这里,也可以通过mt或者认识的客户,跳到另外的企业里去,人脉资源其实是很值钱的。

还有就是一些新兴领域,高校并没有对应的专业,那么这个时候工作经验就显得格外重要,比如电车维修和油车维修就差别很大,但是学校教的都是油车的,如果你在电车维修方面有经验,那么你就很有优势。

总的来说,学历大部分时候是一张入场券,但是能否留在一个行业,还得看工作经验和个人成长。

#学历对求职的影响#
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那我还是读一个硕士把内裤穿上吧
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发布于 07-23 15:43 辽宁

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也算是主播第一次面大厂。。本来投的日常实习,结果约面一问才知道是提前批(可能是当时手欠直接点到了提前批的邮件链接,没想到直接投递成功了),当时脑子一抽直接答应了下来隔天面,没想过推迟一点好准备准备,搞得整晚都焦虑睡不着觉(感觉没准备好),或许是面试太少了的原因吧。面试官有开摄像头,而且上来也先介绍了自己部门的业务,不过没让我自我介绍,上来就直接两道hard题(这个算kpi面吗)。算法题:任务调度优化(想出来是用贪心做,不过没撕出来)LCR 112 矩阵最长递增路径(想的是贪心,不过后来面试官说是动归+dfs)后面一道没做出来,直接让我说下思路,然后就开始问计网相关的:TCP三次握手四次挥手?三次握手过程中,第二次握手如果丢包,TCP怎么处理?(只答了个超时重传)一个比较实际的问题,10GB/s带宽的网络,ping它的时候延迟为2ms,三条TCP连接能不能跑满它的带宽?有没有了解过grpc协议?为什么业界认为比http更高效?redis事务了解吗?nacos怎么实现监听服务,实现热加载配置?问完这个面试官直接打算结束面试了,一点项目八股没问,可能看主包太菜了反问:1.可以评价下我哪里不足吗,有什么要改进的?面试官说我算法思路是有的,就是没有写出来,还需加强(两道hard还是太难为鼠鼠了)。还有加强主观题应用方向的思考,八股什么的在他们这不太适用了2.提前批面评会影响后续秋招吗?面试官说是分开的,不影响。总得来说面试体验还行,面试官看我没答上来也会讲解答案,态度也蛮不错的总结:烂完了,八股没背熟,更别谈应用方向的思考;算法题也没刷熟练。,第一次就面大厂,挂了还是挺难受的,直接给我整的没信心了,这个状态秋招能找到中小厂都知足了,还是继续沉淀吧。。。后续可能就是得找些中小厂多面面吧,好让自己不那么紧张。。。
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