学历对求职的影响

年前一面通过，后面问是否考虑外包岗位，撤回的消息说的是“没办法，学历是硬性指标”，难绷那你面我干啥呢，浪费双方时间，你早说是外包岗我还接你面试干啥😂

我没读过高中大学​所以对学历有遗憾​当初年少无知图简单好考​读了这么些天坑专业​如今而立之年​一事无成，才发现真的就业很难​悔当初年少无知​恨此时无能为力​在青春年华的时间里无知的我曾走过许多的路悔恨于过去的选择与决断羁绊心灵，如同蓝天上的白云岁月流转，时间穿梭如今我站在此刻的山川迷雾中恍惚回首，看不到曾经那个我内心涌动着无尽的无奈与迷茫

刚才在外面吃饭，听见隔壁桌聊天。大概是一个面试官说今天面试给一个清华的统计硕士过了，还调侃说这人只会写matlab结果这个人被他的ld喷了，他说我招人进来是干活的，你弄一个啥也不会的，就实习那么俩月还得教他，我是让他进来学习的吗。学历好有啥用，现在外面这么卷，有实力的人多的是，现在还说看重潜力有点搞笑。然后这俩人又开始讨论问什么能看出一个人的真实水平，一个说应该考优化理论，一个说让直接手撕优化器[失望R]我在旁边默默吃饭听的我一愣一愣的。不过确实我也认识很多top学校的人今年暑期颗粒无收[失望R]  从我暑期几十次面试经验来看，面试官现在很看候选人匹配度，现在学历好是真的不缺[失望R] 从我实习到现在就没遇到过实习生不是清北华五的学历[失望R]越来越卷了

引言每到校招季，这个话题就会吵一轮。一边是"学历不重要，能力说话"，然后贴出某个专科逆袭大厂的励志故事。另一边是"别骗自己了，简历过不了筛选系统一切都是零"，然后贴出某厂"仅限 985/211"的招聘要求截图。两边都对，但都只说了一半。真实情况是：学历重要，但它的"重要"不是你以为的那种重要。 它不是一票否决，也不是无关紧要——它是一个在特定环节起作用的筛选变量，而你完全可以通过其他变量去对冲它的影响。以下不讲鸡汤，只讲机制和策略。第一个事实：学历在校招中的作用被高估了，也被低估了被高估的部分：很多人以为学历决定了...

计算机真是天坑，特别是java，学历差真别学了，学历好学其他专业也是一样赚钱，何必要卷计算机，进国企养老也香的很。学历差学个几把计算机，天天卷天天学，学了两年发现简历筛，要不你就acm选手，要不你就当开源哥，只有这两条路才稍微有点机会，其他的根本就是浪费时间，到头来累了两年，焦虑了两年，发现跟同届的同学基本没差，人家大学吃喝玩乐，你大学天天idea，力扣，八股，项目，真的挺难绷的

春招已经到这个时候了，依旧一个面试也没有，有实习经历，自我感觉也不错，难道真的是因为 学历吗，让我的简历连被看到的机会都没有？本人已经是不求大中小厂了，只要有个岗位就可以有没有大佬可以说一下，大数据专业真的很看重学历吗😢

“你宁可空转，也不愿被我抢占”真就0面试了？想问问大家除了学历，其他内容咋样，有啥改进的地方简历链接：（figma）https://www.figma.com/file/g6JLNowNLxud8DTPi51H94/Resume?type=design&node-id=387%3A9896&mode=design&t=xDnFf0tmku5nDakN-1github：https://github.com/Vacant2333

1、92学历2、平台上随便找几个嵌入式项目 有无RTOS无所谓（有你学历撑着）3、疯狂背八股PS：去年嵌入式春秋招真实案例

问一下各位牛友大大，大二下现在开始投简历，项目上已经有一个微服务的仿小红书了，现在第二个简历项目的选择上面有些纠结，现在都在往Ai靠。我现在有一个 SpringAi的项目，但是可能内容应该是没有那么深度，还有必要放简历上吗，放了怕被拷打死😨。如果不放的话，现在也没有什么其他的项目，还是放一个点评上去更适合我。各位牛友请给我一点建议