26秋招 8月25日

即时零售（如美团闪购、京东到家）这个生意的核心，是在与“传统电商（如淘宝）”竞争，还是在与“线下超市/便利店”竞争？为什么？“小象种子计划”需要在商品、仓储、营运、用户四个核心模块轮岗。你认为这四个模块，构成了一个怎样的“商业飞轮”？请描述一下它们之间相互驱动的逻辑关系。假设你第一个轮岗的岗位是在“商品”部，你的任务是为平台引进一款“爆款”时令水果（例如，丹东草莓）。你会从哪些维度来评估这款商品是否值得引进，并如何决定它的首发定价？下一个轮岗，你到了“仓储”部。你发现，上一题中你引进的丹东草莓，因为保质期短、易损耗，导致仓储成本和货损率非常高。你会向商品部的同事提出怎样的协同优化建议？在“营运”部轮岗时，你作为某个前置仓的“虚拟站长”，需要为本周的运营设定一个最重要的目标。你会选择“提升拣货效率”、“降低订单出错率”还是“加快配送速度”？请阐述你的决策依据。你在“用户”部轮岗。一位新用户在平台下的第一单，恰好就是那款丹东草莓，但不幸的是，因为天气原因配送超时了半小时，导致用户给了差评。你会如何处理这个客诉，并设计一个方案来尝试挽回这位新用户？如何看待在一个新城市从零开始建立业务认知和人脉关系这件事？你认为自己具备哪些特质来应对这种挑战？请你结合零售业务，举一个具体的例子，说明什么是一个管培生的“ownership”。对于一个前置仓来说，是应该“备货更全”，以满足用户的所有需求，但承担更高的库存成本；还是应该“备货更精”，只卖爆款，以追求更高的坪效和更低的损耗？当你在一个全新的、完全陌生的业务模块轮岗时（例如，从用户运营转到供应链），你会如何规划你的第一个星期，来让自己快速上手？AI技术在未来的即时零售领域，最大的应用潜力是在“智能选品”、“仓储自动化”还是“个性化营销”？你过往的经历中，哪一段最能体现你“皮实有韧性”的特质？

📦两个部分：上班感受+公司福利～ 上班感受：快节奏 体验感十足 ⭐️ 学习：每天时间很快也很累，感觉要学的要做的东西真的太多，我会不断的向内求，如果有问题我会及时记录然后及时询问前辈，作为刚入职小白，新知识根本学不完！抽空学！ ⭐️ 通勤：住在公司附近所以步行十分钟左右，早上9:30打卡 也可以十点（如果你前一天加班到十点）奈何早上床成了我的老家😭早上必须咖一杯 一月可以迟到60m很人性化 五次补卡哈哈哈 ⭐️ 两周感悟：高效办公！合理分配时间！任务清单明确！把更多的时间花在有意义的内容上！！！抽闲暇时间做一些赶进度工作！勇敢！ ⭐️ 部门氛围：同事和leader无敌好，来的第一周就请我们...

一面 9/11自我介绍1.如何避免c++内存泄漏2.深拷贝和浅拷贝3.C++指针和引用的区别4.http和https的区别5.了解设计模式么，介绍一下观察者模式6.TCP的三次握手7.Mysql索引的原理8.索引里的最左前缀原则9.预测在一年之内你的数据量能够达到亿级，那么在设计之初应该注意哪些方面项目介绍反问：业务范围，有无c++方向业务，工作内容二面+hr面  9/16深圳资料评审  9/19求求给个offer吧，二批也没泡出来，已经泪目了更新 10.24 开奖了

笔面三个月真的超级快一转眼就过去了 真的还挺享受干到自己相对喜欢的工作的这段时间，每天都过的挺充实的，部门氛围很好，工作的时候都比较严谨，但也很欢乐 而且超级幸运的是一个部门的人都很nice，天天一起吃饭偶尔摸鱼聊天，现在还真的有一点舍不得 公司福利什么的感觉也蛮好的，健身房咖啡机微波炉冰箱什么的都有，每天下午都有下午茶，一般是水果，偶尔会有酸辣粉冰粉薯片辣条什么的，反正是完全饿不着 公司基本上早九晚六午休一小时45分钟（其实是五点四十五下班）不要求加班，偶尔加一加可以换调休，晚上也有宵夜，我在项目里的时候着急出结果会加一两天（我三个月也就加了几天 没有食堂，楼下有重邮食堂，还有一些别的小餐馆...