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另一花生
2022-12-25 11:39
字节跳动_财经_研发
发布于北京
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2022-12-25
在牛客打卡2231天,今天也很努力鸭!
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昨天 23:37
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快手_后端开发
26届1月开启春招企业整理
下面是去年25届的1月开启春招企业汇总,给今年做个参考:1.1 开启|快手:2025 快 Star 特别技术人才计划 1.1开启|得物:2025 春招提前批 1.1开启 喜马拉雅:2025 春招提前批 1.3开启|多益网络:2025 届校园招聘春季提前批 1.3开启 Shopee:2025 春招提前批 1.4开启 腾讯:2025 校园招聘补录 1.4 开启|掌趣科技:2025 校园招聘补录 1.4 开启 新东方:2025 届校招(深圳) 1.5 开启|百度贴吧:2025 届校招提前批(前端) 1.6开启|卓胜微:2025 届校园招聘 1.10 开启 金山办公:2025 春招提前批 1.12 ...
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01-06 17:50
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暨南大学 HRBP
有学生说:为什么找份实习工作,就那么难?
我们公司隔段时间就会放出1-2个实习生需求,面试的学生多了,我慢慢发现:那些能快速拿到offer的学生,和那些总在面试后就没下文的同学,差别往往不在能力本身,而在于怎么突出自己的亮点。其实,每家公司招实习生,基本都需要快速到岗,也就是说,一旦一家公司放出实习生的需求,就代表这个需求是真实的,一旦面试通过,大概率就需要马上入职。而找工作,无非就是突出自己的亮点,从而吸引HR看上我们。那么,怎么突出自己的亮点?很多学生找工作时,总觉得自己没啥经历,没啥可写没啥可说。但其实,亮点是可以“挖”出来的。我给大家3个建议:第一、简历量化成果。哪怕你做的事很小,也尽量用数字说清楚。比如原来写“协助整理数据”...
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2025-11-20 17:28
绵阳师范学院 安全工程师
家人们,这个可信吗
程序员牛肉:
可以说含金量不如王者荣耀省标。
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2025-11-25 16:26
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美团_数据平台部_java开发(实习员工)
秋招大满败,26届去实习了
秋招面了20几场,挂1/2/3面均有,最后结果就是大中小厂无一offer,最后去实习了,大伙找不到的都去投实习吧,多关注刚放出来的岗位,容易捡漏ps:后续又有快手约面,现在字节美团快手一大堆面试,兄弟们快投
牛客78099800...:
实习现在还不捞26届的啊,我投了很多,没有进流程的,以为是在搞秋招,但意外发现大三的不少都面实习了
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今天 11:18
门头沟学院 C++
简历挂麻了?因为你的简历只有“宽度”没有“深度”!
求职新手做简历有一个通病:简历都写得很满,技术栈堆了一大堆(Java/Go/Python/Docker/c++全写上),项目也写了两三个,但面试邀请率低的可怜。为什么?因为你的简历是一篇流水账,而不是一份战绩表。普通的简历只能证明“你会用这个工具”,而有深度的简历能证明“你有解决问题的脑子”。在面试官眼里,有深度的简历和小白简历的区别,就在于能不能回答这几个问题:难在哪里? (Technical Complexity)你是怎么解决的? (Problem Solving)结果提升了多少? (Quantifiable Impact)后续还可以怎么优化? (Plan/Evolution)内容有了,那...
有深度的简历长什么样?
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感谢腾讯云智,!!!2个月后给我机会😭😭
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