26专升本应届春招

本人26届硕士应届生，秋招签了个公司的嵌入式岗，主要搞linux开发，目前已经提前入职实习一周啦。 总的来说公司氛围还是不错的，有问题直接问同事都会耐心解答。去的第一周mentor就请喝饮料和请吃饭，第一周主要是看技术文档，理解公司产品业务逻辑和框架，然后使用linux进行应用开发。 看了一周文档今天终于上手写代码了，公司用到的技术以及要求和学校还是有挺大区别的，第一周非常懵，资料看的头疼，代码写的头晕，不过今天一下午还是写出来一个api接口，学到了不少东西，继续努力！ 提前来实习是因为公司实习工资和转正工资一样，还有公司的饭菜还挺好吃，每天只需8元，就可以吃自助三餐(贴个图)，感觉要吃胖，以...

转转是纯纯的八股轰炸，问了很多八股，还会追着细节问。最后出的算法题是两数之和，给的很简单。可惜最后还是挂了，一面感觉考察的是技术的广度，自己广度还是不行，深度那里也是只有一部分有深度。总的来说自己深度和广度都需要提升现在复盘下来才发现，转转的面试看似是 “八股轰炸”，其实是在考察基本功的扎实程度 —— 那些看似背熟的知识点，只有真正理解了底层逻辑，才能扛住连环追问。这次面试也算是给春招敲了个警钟：算法题练熟是基础，更重要的是把 Java、MySQL、Redis 这些核心技术的知识点串成体系，既要知道 “是什么”，还要说清 “为什么” 和 “怎么用”。

📍面试公司：神州信息🕐面试时间：3.15 26届双非本，后端岗💻面试岗位：后端开发❓面试问题：hr：实习收获实习最大困难，怎么解决的学到了什么工作意向地点技术：你写的东西，哪块是你做的（有点绷不住了，虽然你我都知道实习生打杂，但第一次这么直白的我还是第一次见）难点jdk21新特性策略模式设计模式是拿来解决什么问题的（为啥要用，不用行不行）线程池参数🙌面试感想：应该就是海面，还是第一次见hr跟技术一起来的，方便筛人是吧时长就不到半小时，也是很快啊。啪的一下就结束了前面做了笔试，笔试的话应该还算可以

三月即将收尾，春招的进度条已经走过大半，翻看自己的求职记录，没有亮眼的offer，也没有彻底摆烂，处于一种缓慢推进的状态。这段时间陆陆续续投出100多份简历，覆盖了大厂、中型企业和对口小厂，大部分石沉大海，只有零星几家发出了笔试邀请，真正走到面试环节的寥寥无几。有过短暂的自我怀疑，看看身边同学陆续拿到意向书，再对比自己毫无起色的战绩，难免会焦虑内耗，甚至怀疑是简历不够出彩、能力达不到要求。但冷静下来后，还是调整了状态，把没回应的岗位归类复盘，优化简历关键词，查漏补缺专业知识，每天坚持精准投递，不再盲目广邀网浪费精力。春招本就不是一蹴而就的事，哪怕目前战绩平平，只要还在坚持投递、持续提升，就不算失败，期待四月能迎来转机，拿到属于自己的满意结果。