E一点！！！

话题引流。如题，lz星期一面完了HR面。有点焦虑。

周二和HR聊的，可能刚开始招很快就约了面，当时有几天考试加上当时不知道周三的面试被鸽了就推到了周五上午面试，其实也是因为自己想好好准备准备面试。然后今天从九点半等到了十点二十，基本确定自己被鸽了，联系HR也不回复。一周内两次被鸽，心情挺不舒服的，第一次还好但是第二次被鸽真的难受，毕竟自己也一直在准备准备了好久，等到面试这天却没人理你。就算是已经招到了，但是连敷衍都不敷衍一下我吗?本身机会就少，还有这种鸽面试的存在，浪费求职者的时间。算了，累了，毁灭吧。

刚开始工作，很多人都会有一种“怎么还没下班”的崩溃感。早上闹钟一响，脑子里冒出的第一个念头甚至是——“我真的要去上班吗？”这种感觉听起来夸张，但其实非常普遍。说白了，我们不是“想死”，而是 压力、疲惫、未知、适应期 等情绪叠加后的本能反应。换句话说——这是身体和大脑在告诉你：“我还没适应这种节奏。”

今天九点半到公司，我跟往常一样先扫了眼电脑，屁活儿没有。寻思着没事干，就去蹲了个厕所，回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过，拍了我一下说上班别玩手机，我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧，我的直属领导把我叫到小隔间，上来就给我一句：“你玩手机这事儿把老板惹毛了，说白了，你可以重新找工作了，等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机，一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话，直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了，属于屡教不改，不光上班玩手机，还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了，上班摸鱼是不对，可我都是闲得发慌的时候才摸啊！而且玩手机这事儿，从来没人跟我说过后果这么严重，更没人告诉我在公司学个习也算犯错！连一次口头提醒都没有，哪儿来的屡教不改啊？更让我膈应的是，昨天部门刚开了会，说四个实习生里留一个转正，让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是，开会前直属领导就把我叫去小会议室，明明白白告诉我：“转正这事儿你就别想了，你的学历达不到我们部门要求，当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧？可我都已经被排除在转正名单外了，摸个鱼至于直接把我开了吗？真的太离谱了！