我刚毕业的时候，凭借对嵌入式Linux的深入学习和几个完整项目经验，早就拿到了超过12K的薪资。那时候行情还没现在这么差，凭本事吃饭并不难。现在回头看，一年经验的岗位依然标12K，甚至有公司还打着“培养”的幌子压价，让人难以接受。更夸张的是，有些企业甚至不看技术深度，只看工作年限，仿佛经验等于流水账，薪资就该机械分级。行情下行我理解，但把技术人才当“通用劳力”用，长远来看只会加速人才流失。我不是抱怨工资，我只是感慨：现在的市场，越来越看不到“能力定价”这四个字。所以，如果你也是一个踏实提升、积累技术的人，别被低行情击垮，真正有价值的技术迟早会被看到。只是，这个过程可能比想象中更长、更冷。大家怎...

累了，讲讲我的大学经历吧，目前在家待业。我是一个二本院校软件工程专业。最开始选专业是觉得计算机感兴趣，所以选择了他。本人学习计算机是从大二暑假结束开始的，也就是大三开始。当时每天学习，我个人认为Java以及是我生活的一部分了，就这样持续学习了一年半，来到了大四上学期末，大概是在12月中旬，我终于找的到了一家上海中厂的实习，但我发现实习生的工作很枯燥，公司分配的活也不多，大多时间也是自己在自学。就这样我秋招末才找到实习。时间来到了3月中旬，公司说我可以转正，但是转正工资只有7000，不过很稳定，不加班，双休，因为要回学校参加答辩了，同时当时也是心高气傲，认为可以找到更好的，所以放弃了转正机会，回学校准备论文。准备论文期间就也没有投递简历。然后时间来到了5月中旬，这时春招基本也结束了，然后我开始投递简历，期间只是约到了几家下场面试。工资也只有6-7k，到现在我不知道该怎么办了。已经没有当初学习的心劲了，好累呀，但是又不知道该干什么去。在家就是打游戏，boss简历投一投。每天日重一次。26秋招都说是针对26届的人，25怎么办。我好绝望。要不要参加考公、考研、央国企这些的。有没有大佬可以帮帮我。为什么感觉别人找工作都是顺其自然的事情，我感觉自己每一步都在艰难追赶。八股文背了又忘背了又忘，我每次都花很长时间去理解他，可是现在感觉八股、项目都忘完了。真的已经没有力气再去学习了。图片是我的简历，有没有大哥可以指正一下，或者说我应该走哪条路，有点不想在找工作了。

各位大佬帮我看看简历呗😊，现在真纯混子了，写的都是一些校内课程项目，打算根据这些恶补知识，不知道这样到校招够不够找到一些工作😂

你好，我是Guide。最近，圈子里一个词的讨论度很高——大厂“内包”。像蚂蚁的“数字马力”、腾讯的“腾讯云智”，这些由大厂100%控股的子公司，就是典型的例子。它们是大型企业为了解决传统外包带来的数据安全、协同管理和成本问题，而催生出的新用工形态。虽说名为“内包”，但它们的整体待遇通常优于大部分中小厂，且面试难度往往不低。顺便吆喝一句，技术大厂机会，前端-后端-测试，待遇还可以，感兴趣试一试。下面是一位球友分享的数字马力面经，这是他面试了很多家公司拿到的唯一 offer。他直言，身心俱疲，再也不想经历面试了。为了方便大家学习参考，我为其中的面试题补充了详尽的参考答案。概览：自我介绍面试时的自我...