实习转正说薪资肯定比小厂高,但是不如大厂
go开发,今天和hr初步谈了谈薪资,问了我预期(18-20k),期间多次说mentor和主管非常喜欢我,也明确说招应届看绩效,薪资主要根据行业水平标准来定,其他吧啦吧啦的是啥应届不如有经验的啦什么的。我实习期间前6个月140,后面200.有没有懂的人知道比小厂高不如大厂的薪资大概是多少到多少?我能在什么范围去谈?😰
全部评论
实习期间和转正后的工资差距真大
更新下帖子,后续HR找了时间单独和我聊了下薪资,问我有没有找到别的地方的实习啊开的工资是多少啊啥的,说公司统一都是给实习生开15k,但是看我表现比较好所以会尽力帮我争取。最终拿到了税前17k这么个薪资
那公司给你开了多少?
这个你得自己了解好一点,没有统一的呢
一天140吗,北京?
mentor没啥权力啊
,而且薪资主要还是hr那边来谈
问过mentor,说我拿15k应该没问题。但是签3年,6个月试用期,第一个月7折。
实习才140,感觉开15都够呛,多观察一下避免被白嫖
开不到的
幻想时间

实习这么点我估计开15都难
感觉开不出这个18到20k的价吧
直接谈呗
相关推荐
二十岁的编程男神王大...:那这个时代是什么时代呢? 是全员agent的时代,是前端+AI,后端+AI的时代,AI已经融入了项目生命周期的的每一个角落,那我最近在做的东西举例,检查BUG时,我们会用codex,CC等工具的skill去check,效果好还能直接fix,测试的时候,apifox等工具已经有了AI落地的改造,CI/CD阶段,我们会根据hook去跑AI check脚本,就连不少中间件,也迎来了AI落地的改造,(AI网关,AI在MQ中的运用),都可以去了解下
另外记着,这些东西不是意义,工作只是谋生的一个手段,ai是让开发提效了,但是呢,原先一周的工作流程压缩到了两天内,同时低级的都裁员了,只有高级的去维护,你看似写的大义凛然,或许那天你也会成为你文章里面拒绝往前走的人,你才大二,面对技术有热情是对的 点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享
