gap一年再找工作是有前科吗我请问呢？

23届牛马真的碎掉了。。被hr争相盘问，为什么毕业后有长达一年的空白期没有找一份工作，我解释说因为没有收到特别满意的offer，对方表示惊讶说，那就选择不上班了吗？呵呵呵呵，有没有可能，咱就是说，不是不想上班啊，是没有一个像样的班让我去上啊啊啊！但凡有个大厂offer，我还至于gap一年吗我请问呢？
#大厂# #gap# #ATMD# #许愿池#
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真的吗，说考研考公呢
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发布于 2024-06-29 22:46 陕西
同。被家里人压力了一整年，每天早上醒来想到的第一件事就是还没找到工作。
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发布于 2024-07-12 01:54 广西

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字节跳动_国际电商-营销平台_后端(实习员工)
实习越多越好还是越精越好？
一句话总结：从我个人角度来看，我更推荐越精越好。其实没太必要追求数量。但实习数量多一些的话肯定是有好处的，比如你可以了解足够多的业务。如果实习次数多和实习内容精，我更推荐你选择实习内容精。尤其是对于时间有限的本科生而言。为什么？从目前来看，国内几乎没有一家公司能够做到只要你历史实习公司够厉害就可以让你直接入职的，哪个后端面试不得多轮面试？也就是说相比较于你去了哪，面试官更关注你去那里干了什么。那么问题就来了：如果你无脑的刷实习，每一段都是产出将将就就，让你聊业务也聊不上来。尤其是在目前越来越看重暑期实习的环境下，你觉得面试官会怎么看你？那就是你不适合培养，不值得作为参与暑期转正实习的同学。对吧...
代码飞升：牛肉哥我现在27届一段安克创新一段理想汽车实习，我担心这样的实习经历不够让我约面，如果按你说的我大概实习六个月明年四月离职找暑期，这样安排合理吗
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安徽科技学院 C#工程师
OK又被嘲讽了
好好好，这么内涵我
Hyh_111：像这种hr就不用管了，基本没啥实力,换一个吧
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09-12 11:55
已编辑
湖南工商大学 Java
原来hr也受不了冷暴力，上课笑出声来了
那一天的Java_J...：这种一堆问题的，别去
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门头沟学院 Java
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