去年在北京一家生信公司实习过，面试的时候没有问太多技术栈相关的问题，鼠鼠进去后才发现要用的东西远远比我目前会的要多得多，然后那个主管就一脸遗憾，自言自语说什么：唉，我招进来的人，哭着也要教会balabala的，当时我就火大，后来又招进来一个技术比较好的实习生，我跟着他学到了很多东西，后来我发现我那个leader是真的混子，把我们俩实习生的周报内容写道她周报里汇报，然后天天pua我们俩干活，虽然这是我第一段实习，但我已经知道了一个道理就是：进了公司不要担心，慢慢学，总会做的，倒是有些老人真的是草台班子。

前言除非是真的没办法，或者是工资真的非常非常高，我劝各位真的不要选单休的工作。我毕业第一份工作就是单休的，当时因为转行，再加上疫情工作确实不好找，没办法就选了个单休的公司。单休工作的感受大体如下：单休等于没休，一到周末就不想出去，休息那一天睡个懒觉，起床就到中午了，有精力下午就出去逛一逛。因为第二天又要上班，晚上基本得早点休息，一天就这样子过去了。刚毕业的时候精力好，还能折腾，过了3-4个月就真心不想出门了。而双休，甚至是大小周，起码有个两天的周末你可以兼顾游玩和休息。单休跟双休，或者是大小周对比，一个月分别少休4天、2天；一年下来就是48天，24天；两年就是96天，48天……单休是干6天休一...

帆软：n * 14-16 ，+签字费，网上这家 wlb，下班生活平衡华为：主管 hr 保温， 预期能开出来较好的薪资，n + 4，目前未开奖，强度应该比帆软大犹豫的点是 帆软会更轻松，但平台比华为更小，该签帆软还是等华为呢，佬们会怎么选

每天早上醒来第一件事：颤抖着打开邮箱，期待看到“恭喜录用”，实际看到“感谢投递”。从六月到十二月，邮箱里塞满了各种邮件，数量多到能写一本《秋招邮件图鉴》。今天咱们就来数数！ 小小 146 封！  一、你的邮箱里都有啥？  感谢投递型（数量最多） 刚投完简历，邮箱就像被设置了自动回复：“已收到您的简历”“感谢您的投递”...这些邮件就像餐厅的迎宾语，礼貌但没实质内容。最绝的是，有些公司能连着发三封一模一样的，生怕你看不见。 流程通知型（让人又爱又恨）  笔试通知：看到就头疼，又要刷题了 面试邀请：心跳加速的时刻，赶紧查日历 宣讲会邀请：去还是不去？这是个问题  结果告知型（最牵动人心）  感谢信...