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个人意见哈,两方面。一方面是有多大碗吃多少饭,去考虑一些竞争没那么大的岗位和公司。另一方面从简历上来说,现有的资历不够的情况下就需要吹一吹。实习经历里调查员的写短点,公司实习的岗位改成数据分析助理,或者助理分析师这种,然后工作内容尽可能夸大SPSS相关的内容,还可以考虑加点Python数据分析上的应用,提前考虑考虑说辞别被HR问住了就行。技能证书里把Python和SPSS往前放,二甲不放也罢。可以把Python中用于数据分析的库的熟练度写出来,毕竟现在谁都会写一个会Python。秋招加油吧!
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