荣耀-软件测试工程师-面经: 1、手撕代码: ********搜股票最大利润,我记得股票系列有几个题,难度递增。给我出的是很简单的一个,我DP几分钟没写好,后来发现很简单直接写就完事了。我是在自己的IDE上写、调试,使用python,全程投屏。面试官说如果觉得压力大可以写完再投屏。写完后他让解释,然后问有没有其他解法,我就说了DP动态规划。 2、常规八股,我记得有三次握手还有TCP\UDP区别之类的。基本就是网络。这块大家正常准备,开发可能会拷问JAVA相关的东西。 3、问我性能测试指标,我回答了最大并发数、响应时间、吞吐量,应该还有,具体可以搜一下。 4、我的简历上写“测试理论扎实”,他问我怎么扎实,我就吹了一会,如下(这是后来回忆的):我认为测试理论其实是一种思维方式,把功能测试分成安全,性能,兼容,易用等,都是帮助我们思考问题更加全面。就像算法中动态规划算法,与其说是算法,更像一种对问题拆解的方式,把问题变成递推,记录计算结果空间换时间,都是一种思维方式。 5、简历上有实习经历,问我实习相关内容。 6、我是跨专业的,最后他说,给我一个机会说服他,凭什么录取我跨专业的,有什么优势。我说的大概:1、承认自己的劣势。比如我没上过一些底层课程,比如计网、编译原理等硬核课程。2、说自己可以胜任工作。我认为工作和在校学习其实是有差异的。3、虽然能胜任,但是我会在后续的工作中自我提升,发挥主观能动性弥补甚至超过科班同学,因为某种程度上说,大部分人的学生生涯是被动式的学习。
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后端实习中的 “好需求”,核心定义是能支撑面试深度讨论、可向外延伸多维度知识点的需求—— 本质是能让你在面试官拷打时,有足够空间展现技术积累、解决问题的能力,而非仅完成简单 CRUD。结合面试反推逻辑,具体可分为三类,且都具备 “可延伸、有讨论点” 的共性。本质上是这个需求要支撑你能给面试官吹牛逼。典型的垃圾需求:或许有的同学可能还不理解什么叫做可以吹牛逼的需求,我举一个最简单的反例,很多同学写苍穹外卖的时候,总爱把一个需求写到简历上:  基于OSS处理用户上传图片,获取OSS返回URL,实现用户远程上传图片。这就是个最典型的垃圾需求。因为你发现论代码链路,他没什么可讲的。论各种新潮技术,他也...
反装笔大队长:分情况吧。需求分业务需求和技术需求,技术需求你说的是对的。像CRM、OA、NC等等,这些业务系统很多时候对技术要求并不高的,不可否认的是 这些需求还是很不错的。 NC系统的进销存。实际上只是对仓库、库位、库存量、入库出库单价、数据报表等数据的统计与计算。CRM的市场活动、人面画像分析与统计、客户信息管理等,这些无非都是一些增删改查。对于业务需求面试官通常都是问你对业务的理解与过往对该业务的处理方案,并不会死磕技术。技术肯定是多多益善,但在业务开发中 正在有意义的是你的经历。
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