五月中了没有任何消息，入职时间、部门分配都还没动静，有人知道后续吗

优点:1.歌尔是一家规模挺大的公司，平台也还可以，尤其是对接国内大厂的BG，为ODM或ODM模式，有自己的技术，能学到东西；2.研发的工资很真实，offer签的多少就是多少，应届生入职三年内没有乱七八糟的工资绩效；3.歌尔之翼的入职培训特别棒，记忆深刻，但是近两年招人少了，入职培训也会降低标准缺点很多:1.加班严重。OEM模式还好，压力在客户那边，但是ODM和JDM就很恐怖了，尤其是研发人员，正常下班基本不存在，在项目里加班晚上10点起步，一般11点之后下班。若是客户要求一个紧急的事项，甚至会有24小时连轴转的情况。2.出差多。大部分应届生都是冲着青岛的企业来的（山东人该死的恋家心理），但歌尔...

求内推pcb工程师，硬件工程师

鼠鼠奔着大厂开发去的被杀得体无完肤，然后开始投国企和测开了。现在有两个口头oc的，南瑞继保离学校很近很方便，但是面试官说实习生可能是先从前端开发做起。另一个滴滴秋储测开base杭州，说工作内容是有技术含量的，但hr说6月11前就得入职。后面还有荣耀华子阅文，已经不太想等了。