秋招在即，如何识别和利用求职机构的骚扰？

随着秋招的临近，主包最近在牛客、xx直聘、redbook上总能刷到一些求职机构的软广。今天就用几个案例，教大家如何识别求职机构，避免被骗钱，以及如何巧妙且免费地利用求职机构的资源。赶紧起来吧！

xx直聘案例：

部分求职机构会以“猎头顾问”的名义虚设“大厂岗位”，吸引你投递简历。

待简历投递后，对方会根据你的电话号码直接联系你，然后要求加V进一步聊。

加上后，他们会先发一些汇总的投递名单或资料参考。这里，大家可以根据他们提供的资料去做一些投递补充，毕竟，他们整理的名单肯定要比自己的全。但是，部分求职机构提供的名单长期未更新，比如图里这个，秋招提前批都已经开了，它还只更新到了六月初的暑期实习。所以请大家仔细辨别名单的价值。

接下来，对方会给你提供一个所谓的“求职辅导老师”的联系方式，和她具体聊需求。这里一般的流程是让你先把简历发给她“分析分析”，然后“求职老师”指（制）出（造）不（焦）足（虑），随即画风一转，开始推销付费的内推机会+面试辅导+远程项目的方案，价格为3w-6w不等。（提前把她删了，没找到原图）

redbook案例：

起因是我在redbook刷到了林木的职场知识分享视频，私信后也是一样的套路，加V，简历分析，但他更直接，还没等我提问，直接开始给我推销了陪跑方案，价格同样不菲。

但这里就要说到如何巧妙且免费利用这样的资源了。主包看了他发布的求职干货视频和朋友圈，觉得他讲的部分东西还是很实用很有参考价值的。像这一些职场通用技能，看一下他的知识分享，确实是能够积累经验的。

所以还是希望大家擦亮双眼，各取所需，不要去当冤大头，靠自己的BG和能力在秋招中斩获offer。祝大家秋招顺利~