360内推360内推码

360干了一年啦

工作氛围

  • 人际关系和谐:同事之间相处愉快,以 90 后居多,大家充满活力,不拉帮结派、不勾心斗角,专注于工作本身7。团队氛围融洽、轻松,同事间会交流技术、生活等各方面的事情,领导也比较提倡员工下班要有自己的私人生活。
  • 技术氛围浓厚:公司有很多技术大佬,技术宅居多,喜欢交流技术问题,如逆向分析、高级威胁、自动化情报等7。同时,公司有自己的培训大学,经常组织各种培训,可扩展和提升专业能力以及软技能。

薪资福利

  • 福利待遇:除了六险一金(公积金按 12% 缴满)外,还有商业保险。每月有 150 元 / 人的团队活动基金,可用于部门团建。提供免费班车、餐补(每天 35 元或食堂包 4 餐)、节日福利、生日福利等。有免费的健身房、浴室、按摩室,还有年度体检。新入职员工即有每年 10 天年假,转正后 12 天,工作满 10 年后 15 天,每月还有一天带薪病假。

职业发展

  • 培训体系完善:360 有自己的培训大学,会经常组织各种培训,帮助员工扩展和提升专业能力以及软技能,为员工的职业发展提供助力。
  • 晋升机会公平:公司注重员工的工作表现和能力,有完善的绩效评估体系,为员工提供公平的晋升机会。只要员工做好自己的工作,展现出相应的能力,就有机会获得晋升和职业发展。

总体而言,360 的职场生活有其独特的优势,工作氛围好,福利待遇优厚,培训体系完善,为员工提供了较好的发展空间。但不同岗位的工作压力和节奏有所不同,需要根据个人的岗位和职业发展需求来综合判断。

360集团25春招已经启动!

【公司介绍】360成立于2005年,是世界领先、中国第一的网络安全领军企业,互联网免费安全服务的倡导者。

【招募岗位】算法,开发,安全,产品,营销,项目管理,职能,售前交付等

【工作地点】北京,上海,沈阳,深圳

【福利待遇】竞争力薪资+全方位福利+校招生定制培养方案

官网链接:https://360campus.zhiye.com/campus/jobs?shareId=96f3e988-4258-4ec3-ac1a-15b2af3a474a&shareSource=2

内推码:【ES3C3K】(简历优先筛选,后续有流程上的问题欢迎随时联系)

大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我来确认有没有内推成功喽

#内推##牛友职场人脉来了#
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04-27 15:11
已编辑
华东师范大学 算法工程师
暑期实习从2月开始投,面了两个月,流程该挂的都挂完了,腾讯字节一共号称是1.7w个hc,不知道都发给谁了,估计今年秋招要难顶。Timeline米哈游、美团、蚂蚁、微软等公司直接简历挂穿,没进面。携程:3.3 投递、测评3.12 笔试3.18 一面3.25 二面4.13 ai面(hr面)4.14 英语测评4.23 offer(已拒)腾讯:2.6 测评2.28 wxg一面3.5 wxg二面(挂)3.11 teg一面3.21 teg二面(取消)3.31 teg一面4.10 teg二面(挂)4.21 wxg一面4.24 wxg二面(挂)字节:1.28 aml约面(取消)3.17 火山一面(挂)4.8 aml一面(挂)4.20 抖音data一面(挂)阿里:3.23 投递、测评3.28 笔试3.31 淘天一面4.8 钉钉一面4.9 淘天二面4.10 阿里控股一面4.12 钉钉二面(取消)4.15 淘天hr面4.16 淘天offer(已接)4.21 高德一面(取消)4.22 淘宝闪购一面(取消)面试最大的感触是,现在撞上ai转型,一堆老业务急着转向,新业务非常不成熟,研究型的组bar非常高根本进不去,业务侧挂着算法的岗位干的都是工程活,面试却又要问算法,另外agent的落地也远没有那么广,绝大多数还是那套写死的系统调一下llm api或者做做rag,其余少部分真的在搭agent的,基本不能在线上服务用什么很智能的模型,现阶段成本太高,进去大概率就是给垃圾模型从工程方面兜底,除了业务场景的应用和数据经验以外,技术方面很难有什么提升。算法岗做不了基模的还是去搜广推好,之前判断失误了完全没投,秋招不知道还进不进得去。
嵌入式的小白:不错啊,淘天也是挺好的,恭喜
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