我答得好烂 真的栓q
我看大家都三四十分钟 我就聊了二十分钟！真尴尬
首先自我介绍
1.为什么想做hr 为什么不做专业方向
2.我在字节的实习经历（我说了文化活动和筹办裸心会
3.你认为办一场裸心会的几个要点是什么（我说了平等的氛围
4.如何搭建平等的氛围（这里我说了两个点卡了 hr小哥引导我了 但我还是尬住
5.在腾讯的实习经历（一些追问
6.两边的氛围如何
7.这种文化或者氛围形成的原因
8.更喜欢哪种
9.怎么看待重复、琐碎、长期的工作
10.招聘 员工关系 绩效更喜欢哪个
11.有什么要问的
但是hr小哥哥小姐姐看起来都很好，小哥讲话温柔又专业，问问题也很精准，是我很想当但又有些害怕遇上的那种hr
以后有机会社招投大疆吧
我这垃圾临场真的会谢
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Twilight_m...：表格简历有点难绷。说说个人看法：
1.个人基本情况里好多无意义信息，什么婚姻状况、健康状况、兴趣爱好、户口所在地、身份证号码、邮政编码，不知道的以为你填什么申请表呢。
2.校内实践个人认为对找工作几乎没帮助，建议换成和测开有关的项目，实在没得写留着也行。
3.工作经历完全看不出来是干什么的，起码看着和计算机没啥关系，建议加强描述，写点你在工作期间的实际产出、解决了什么问题。
4.个人简述大而空，看着像AI生成，感觉问题最大。“Python，C，C++成为我打造高效稳定服务的得力工具”、“我渴望凭借自身技术知识与创新能力，推动人工智能技术的应用发展，助力社会实现智能化转型”有种小学作文的美感。而且你确定你个人简述里写的你都会嘛？你AI这块写的什么“深入研究”，发几篇顶会的硕博生都不一定敢这么写。而且你AI这块的能力和软测也完全无关啊。个人简述建议写你对哪些技术栈、哪些语言、哪些生产工具的掌握，写的有条理些，而且最好是和测开强相关的。