薪资问题

路过的uu们投一下吧，ddl了

招银网络科技 开立医疗base深圳深圳薪酬27w30w公积金比例 16000的12%12000的6%加班制度无加班费 调休无加班费无调休风评不咋地不咋地餐补有餐补 无免费三餐 引流：华为、腾讯、小米、大华、海康威视、禾望电气、汇川、阳光电源、富特科技、台达、金升阳、首航新能源、维谛技术，固德威，锦浪，科士达，英威腾，古瑞瓦特，科华，上能电气，易事特，特变电工，特来电，麦格米特，盛弘电气，长城电源，山特、宁德时代，亿纬锂能，欣旺达，德赛电池，鹏辉能源，国轩高科、海康威视、联电、理想、比亚迪、吉利、长安、蔚来、小鹏、禾赛、速腾、镭神、北醒、万集。瑞晟、艾为电子、柏楚、TI、联想、复旦微电子、圣邦微...

bg上海双九 机械 家长春 各位前辈哥哥姐姐给点意见 现在一汽大众工作环境怎么样 加班多吗 承诺的薪资可以到位嘛 以后大众前景怎么样啊

笨人目前收到了三个offer，纠结中1.vivo：采购，n*15，base东莞，本来挺想去的，开了个白菜。但全网风评很不错，听说也比较wlb，比较稳定，还提供宿舍，餐补和交通补贴，生活成本比较低，好存钱。缺点是公积金只交5%，24h生活在园区，有种工作生活混在一起的感觉；2.曼伦：供应链管培，base广州，（n-1.5）*16，90%能拿满4个月奖金。优点是比较知根知底，各项福利待遇对标外企，公积金12%（所以其实薪酬差距不大），除了计调外都比较wlb（但我本人比较想去计调[哭惹R]），也有很多同学朋友在广州，缺点是平台小一点，要轮岗，也不一定能定岗到自己想去的岗位，没有午休文化。3.Tcl,供应链计划，base惠州（营销总部），（n-3）*17，有三年保护期。优点是惠州离家近，且有宿舍和食堂，生活成本低，好存钱，房价低，缺点是平台一般，且不好跳槽（如果在惠州定居的话未来只能跳惠州的企业，发展受限）还有其他公司在面试流程中，但感觉大概只有3-4家公司可能开的更高（还不一定能拿下）