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我,三玖,天下第一
2018-08-09 08:56
University of Debrecen Java
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华为优招交流会具体是什么?
有大佬知道华为优招交流会具体内容是什么吗?就是听他们宣传一下,没什么跟招聘重要的事吗?
收到了短信让去参加,但人在外地,不在学校。怕回学校听了根本没什么重要的事。。
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小土豆啊啊啊啊啊
南京航空航天大学 Java
中国银联_科技事业部_应用开发(准入职)_抓到同事一枚
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发布于 2018-08-13 14:06
ElliotChanX
华为_智能车解决方案_软件工程师
没有影像,部门介绍及双向选择
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发布于 2018-08-11 22:40
菜鸟实习
南京邮电大学
通知我21好面试
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发布于 2018-08-10 15:39
陈程201803302319219
厦门大学 产品经理
交流会??不是直接面试吗?已收到厦门的面试通知。不过,,估计去不了了
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发布于 2018-08-09 12:46
加油加油再再加油
南京大学 Java
请问投递优招流程是啥。除了在官网投简历还需要干嘛吗
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发布于 2018-08-09 12:32
来一份雪花牛排
某不知名学院 产品经理
楼主是拿到offer了吗。
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发布于 2018-08-09 10:09
全村的希望skr
浙江大学 算法工程师
说白了就是各部门抢人,有机会直接和负责人交流了解
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发布于 2018-08-09 08:59
暂无评论,快来抢首评~
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01-22 16:57
清华大学 Java
领导有时候真的很扯
领导做过的离谱事情,往往不是某一次“大事”,而是那些看起来很小、却能让人瞬间怀疑人生的瞬间。比如有一次,团队正在加班赶一个版本,大家都在盯着日志和报错。突然领导走过来,指着屏幕说:“你们这个功能要不要再加一个新需求?反正你们今晚不睡了。”当时我以为他在开玩笑,可他很认真地补了一句:“你们都在公司,顺手做了就行。”那一刻我才意识到:在他眼里,加班不是代价,而是默认的资源。还有一次,领导在会议上要求我们“提高效率”,但却不允许我们用任何自动化工具。说法是:“我们要靠手工来保证质量。”可当我们提出手工效率低、容易出错时,他又说:“你们是不是不够努力?”这种“要求高标准、但不给条件”的逻辑,让人觉得工...
领导做过最不靠谱的事
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01-22 12:40
滴滴_运维开发工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
ai面总结:AI调教的很好,问的问题很有意思,整场面试不会有很大的压迫感,追问大多是根据你的回答提问。总时长:35分钟Q1:自我介绍,重点介绍一下个人背景和大学期间的主要经历。Q2:你对于在一家公司长期发展有什么看法?你认为哪几点因素会让你在一家公司长期工作?(有追问)Q3:你取得过的最大成就是什么?过程中最大的难点是什么?你是如何突破的?最终的结果怎么样?(有追问2个)Q4:请描述一个过往遇到的最有压力困难或最具挑战的一个场景,你是如何解决的?对你有什么影响?(有追问)Q5:依你的看法,请描述一个你近期完成的项目任务,如果重来一次,你会做哪些不同的事情来提升结果?(有追问2个)Q6:电商运营...
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2025-12-18 09:59
中南大学 Java
网易被鸽穿了吗?已经开始补录了
网易互娱,秋招早早就投了,笔试做的也还行,应该a了快3道,但却是一直不给面试。现在发起了补录计划,是不是被鸽穿了啊。不过看网上的薪资给的确实挺可以的,在杭州,能有33k,已经是t0级别了,大家快冲!
秋招特别不鸣谢
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2025-12-03 22:55
西北工业大学 Java
offer帮选
目前手上有3个offer1.字节 27*15+1w签字+8w期权(分4年给) base杭州 抖音电商2.京东 28*20 base上海 京东零售3.得物 31*16 base杭州三个offer工作方向其实都是差不多的 就是电商这一块 字节是营销组 得物是搜推组 京东还没有确定三个offer强度也差不多 字节是10 10 5 京东是9 9 5 得物也是10 10 5本人湖北人 有很多亲戚在上海 本科和高中最好的兄弟都在上海 杭州的话也有一些朋友研究生室友 本科同学目前不知道怎么选主要有些顾虑1.实际薪资 京东虽然offer看起来有20薪 但是不知道最后到底能拿多少薪 看牛友们说是一般绩效可以拿18薪 跟部门领导沟通 领导的意思是一般绩效可以拿20薪想问下牛友问 京东20薪的比例是多少呢 字节15薪比例 得物16薪比例2.职业发展 京东和得物相比字节来说平台小一些 并且和字节领导沟通时他说字节社招看到有京东背景的简历都不给过 说京东背景的人技术水平差一些想问下牛友问 在社招的时候京东背景的候选人有这么大的劣势吗另外想问下从职业发展的角度考虑得物和前两个平台可以相提并论吗3.考虑到上海和杭州的生活成本感谢各位大佬 绝对听劝
友好的秋招人在看牛客:
我的推荐就是你的排序,你这么排不就是你心里的答案吗?
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01-22 13:12
已编辑
美团_测试开发
第一次被同事气笑了
原本说好的一起合作,结果在第二天就要产出结果的时候发现对方负责的部分一点都没做,然后你是这个项目的主要负责人,出了问题你背锅,你会怎么做?事情缘由因为我是做测试的平时需要测试一些需求,对于一些大的需求可能需要测试一两周,但是互联网公司需要的是快速交付,很难说服产品你测试需要花这么久。这里可以简单给大家介绍一下,互联网之所以加班内卷严重很重要的一个因素就是需要快速的迭代产品,快速的抢占市场,积累用户往往是比你慢慢研发打磨细节要更好。比如A公司花了半年做出来一个产品,然后上线虽然接收到一些差评但是抢占了大量的市场后续慢慢优化这些差评,B公司花了一两年做和A公司同样的产品,虽然有些功能比A更好但是人...
烤点老白薯:
同事做的对 主要负责人是你凭啥让我干 想给我派活儿 让领导转达
你最近因为什么迷茫?
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