一些经历

以前我面试了很多人，当然以前是在小厂，根本没什么人投简历，大多数都是专科，少有本科的。本科的平均水平显著高于专科，只有少数几个例外，比如遇到了一个水平很不错的高中毕业的孩子。我自己是 985 毕业的，我知道同班中同样存在很大的水平差距，有人同样很混，但是他们的基础以及学习能力依然远胜很多专科生。

大厂是不愁牛X的人投简历的，要想招人简单一点，别遇上坑的，按学校筛是最好的，即使可能错过一些牛X的人。但是，已经有成熟业务的大厂来说，缺了那几个潜在的牛X的人又不会死。而且，他们也不缺牛X的人啊。

其实

1、进小厂不必然就能选对方向，小厂可能一个人兼几个岗位，多个方面得到锻炼，有能力的人晋升快。也有可能因为它的小受到政策、国际形势的影响大，最终要看行业。你要在短时间提升培养能力，崭露头角，自然机会就多。

2、大厂的岗位也许会是螺丝钉的岗位，也会找到对口的岗位，工作有深度但面不广。你要考虑的是怎么做才能不成为螺丝钉，运用好这个大平台。

无论如何选择，专业对不对口不是主要的，重要的是你能在这段时间内培养出市场需要的能力，也就是你的核心竞争力。如果你刚入职场，还处在职业探索阶段。职业选择要结合你的学历、能力、环境、兴趣、性格、喜好、价值观综合考虑。

在大厂和小厂的区别，可能像跨行一样大——

虽然在大厂和小厂工作

有很多不同的地方

但是同时也有很多相同的地方

比如——

无论是身在大厂还是小厂，程序员信仰技术的心是一样的，用代码解决一个又一个问题的快乐是一样的。

而开发者的舞台，从不仅在于“某厂”，更在于一行行代码之间。

老铁们，赞和关注能不能点一手再走呢！