刚工作的时候太信任leader了

我其实也挺好奇的。大家都在说什么抗压，学习能力，但是就论“成绩”这一块，同一个学校的人水平是差不多的。而那些利益导向的人，在读研读博期间，能拿到更多的“成果”（论文、项目），虽然师弟师妹帮他干脏活累活，跑了很多实验，写了很多东西，大家都恨他，但他就是拿着那么多的文章，进了阿里的达摩院。...可能，除了特别特别有天赋的人，和运气特别特别好，有贵人帮助的人，就只有他这种方法能进大厂了吧。作为师妹我讨厌他，但是作为想进大厂的人，我觉得他这条路效率确实高。只要给手下的小兵扔几个活，画画饼，催一催，就等着成果一个一个跑出来。嗯。挺无奈的，也许我就不是能进大厂的命吧。

说实话，最近这大环境确实让人焦虑，但要不要因为行情降级找工作，我觉得得看核心逻辑。作为在新能源车和电池测试领域做大数据架构（天天跟Doris、Kafka、Flink CDC打交道）的开发，我个人的态度是：薪资可以适当妥协，但技术栈和赛道绝对不降。行情差时很多人病急乱投医，随便找个边缘业务坑就蹲了，干两年发现技术没长进履历还花了，等回暖连跳槽的资本都没了。我的底线是，哪怕平薪或微降，也要去有真实数据流处理场景或硬核业务的团队。毕竟咱们做软件开发的，技术深度和业务理解才是抗风险的最大底气。短期少拿点钱可以当成买核心项目经验，但千万别为了个保底Offer把职业规划全盘推翻，不然真成了温水煮青蛙，大家...

很好奇，学软件工程的不考研还有什么途径吗？现在大一😅

站在一个辅导员的角度上,一个想要为自己的未来拼一把但是大学前1年挂过科,在学生干部岗位干的不顺心,辞职不干直接跟辅导员闹掰,对于自己未来的职业规划以及学习路径有了一定的了解和尝试,已经有了准备未来实习和入职想法的同学.和一个每天除了上课时间都待在宿舍,每天都在打三角洲和王者荣耀的没有挂过科,积极当学生干部,志愿服务积极准备并参加学校举办的下乡活动并参加大创和挑杯,以及一些直接从导师那里拿项目直接报上去就可以拿到奖项的比赛3-4个.你喜欢哪一个?如果站在未来求职者回望往昔你又想当哪一个