库洛游戏 测试面经

先放一张从办公楼视角的园区图⬇️ 入职巨人快一年了。这一个年最大的感受是——我好像没在“上班”，就是换了个地方生活。 🏡 关于住：提供两年宿舍，第一年免费入职当天领到宿舍钥匙的那一刻，我人是懵的。双人间，水电全免，冰箱、洗衣机、微波炉全配好了，每个房间独立Wi-Fi，柜子大得能塞下我大学四年的家当，公共区域每天有人打扫。最离谱的是什么？宿舍到工位步行5分钟，早上9:50起床都不会迟到。🍜 关于吃：食堂卷到离谱，3.5元吃一顿早餐巨人的食堂，是那种会让离职员工专门发帖怀念的存在。早餐：土豆饼、萝卜丝饼、煎饼果子、小馄饨、包子、豆浆、八宝粥……我每天的早餐标配是煎饼果子（3元）+豆浆（0.5元...

面试时间：2026.4.27面试轮次：一面（已挂）面试问题：总共有两个面试官，一男一女面试官1提问：1、自我介绍2、我看你简历上有说熟悉一些性能跟自动化方面的，你自己有实践过或者落地过什么项目吗？3、针对于游戏自动化测试你有什么尝试吗？4、那自动化测试跟普通的功能测试有什么区别？5、那接口测试你有做过吗？6、相对于一些普通的功能测试又有什么优劣点？7、你平时玩的游戏，我看了一下，基本上FPS比较多是吧，RPG平时也玩嘛，对吧？你觉得FPS跟RPG游戏，这两个类型的测试游戏测试需要关注的点的侧重点主要有什么区别吗8、平时玩鸣潮多吗？最喜欢的角色是什么？（我当时回答的是长离）9、简单介绍一下她的机制10、我让你去测试她的被动你会测试哪些方面？11、你觉得离火是一个buff还是一个属性？12、按照你的理解，如果他是个buff的话，还有什么其他有需要测试的东西吗？13、你在鸣潮里有体验过比较喜欢的活动或副本吗？14、假如说现在玩家攒了很多层的离火啊，然后他现在已经满了嘛，他现在一个副本里面用这个满层离火用了一次重击，他发现本来是4层是满的嘛，然后，他用了一次重击之后，发现他还剩下两层。然后，这个时候你会从哪些方面去找定位这个bug？15、你在玩鸣潮的时候应该知道共鸣解放是需要充能的，那在释放的时候肯定需要判断你当前的充能数嘛，那你认为这个充能数是前端判断还是后端判断？16、那哪一方比较权威呢？就比如说我客户端说我能释放，但服务端说我放不出来17、我看你平时玩三角洲玩的比较多，那就针对大保险这个容器设计测试点面试官2提问：18、（针对我的项目提问）每次攻击会给boss上一个相应的一个buff，如果boss的身上有冰属性加火属性两个属性，他所受到的攻击伤害就会翻倍，且这个boss的血量是100点，然后每一次防御塔的平A伤害为两点。那针对于这么一个关卡来讲，关卡加那个防御塔的这么一个技能机制组合来讲的话，你大概说一下相应的一些测试点19、守望先锋我看你在玩，平时玩什么位置比较多？（当时回答是奶位）20、那就拿安娜的禁疗瓶举例，让你去测试这个技能，需要注意的测试场景有哪些？面试感受：整个面试时间大概45分钟，从问题中也能感受到面试官比较注重测试场景方面的提问，我个人在回答的时候可能回答的不是很全面，说话逻辑自己感觉也不是很顺畅，自然而然就挂掉了，希望以上能给其他人作为参考，提供一些帮助（不说了，一面都没过。。。😔）

1.极兔，后端开发管培生，（具体部门的话应该要等后续转正情况吧），工作地点在上海青浦，n * 14，年包在20出头，公积金缴纳5%2.平安科技，后端开发，部门是架构部门，工作地点在深圳福田区总部，（n-2.5）* 18 + 2w福利（hr说前70%平均能拿到5-6个月，应届生第一年能保底4.5）。然后月薪还分80%固定和20%绩效，年包给我算的25，公积金缴纳7%各位uu们能不能给个建议，从薪资，平台，稳定，工作强度等方面给个建议呢？

说出来挺羞耻的。我隔壁工位那哥们儿是26届正职，简历贼牛，进过两家大厂实习。前两天他电脑没锁就去吃饭了，简历文件就摊在桌面上。我鬼使神差点开看了一眼，看完心态崩了——同样是项目经历，人家写得跟拆弹一样有节奏，我写得跟流水账似的。也是最近投实习一直没反馈，我真是投急眼了，也没想就回去把他那套框架照搬了，STAR结构、量化数据、技术选型动机一个不落。当然项目是我自己的，就模仿了下表达方式。投了五家，今天2家大厂HR打电话约我下周面试，说简历写得很清晰。我也不知道该高兴还是该羞愧。一边想着这算不算抄，一边又想，求职这事儿不就是信息差吗，他大四能进大厂凭啥我不能学。晚上请他喝奶茶了，他还问我最近咋这么客气。哥，对不住